1) GATB
职业能力倾向的自我测定
4) Impostor Phenomenon
自我能力否定倾向
1.
The Relationship Between Impostor Phenomenon and Attribution Style
自我能力否定倾向与归因方式的关系研究
6) aptitude measure
能力倾向测定
补充资料:差别能力倾向测验
差别能力倾向测验
differential aptitude tests, DAT
差别能力倾向测验(differential aptitudetests, DAT)由G.K.本纳特等人编制的应用最为广泛的多重能力倾向成套测验。适用于初、高中学生的职业和教育咨询。该测验初版于1947年,1962年、1972年和1981年再版。包括8个测验,提供9个分数,可评价言语推理、数字能力、抽象推理、空间关系、文书速度与准确性、机械推理、拼写和语法。第9个分数是言语推理(vR)和数字能力(NA)测验得分之和,可作为学业能力倾向的指标。实施整套测验约需3小时,每个测验限制在6一30分钟内完成。1981年版的DAT包括两种形式(v和W),常模来自美国”个州和哥伦比亚特区共76个校区的约65000学生。存在显著的男女差异。如女孩在文书速度和准确性及言语应用上得分高,男孩在机械技能和空间关系上得分高。故其根据性别和年级给出百分等级和标准九分常模,可据此绘制被试者在各个测验上得分剖析图。信度系数范围为0.87一0.94,女孩在机械推理测验上的信度为0.70。这些测验分数,特别VR加NA指数是高中和大学成绩较为有效的预测源,对预测职业工作水平也有一定的价值。 (蒋兆灿撰牟文博审)
说明:补充资料仅用于学习参考,请勿用于其它任何用途。
参考词条