2) ego-examine
审视自我
1.
It concludes ego-examine,establishment target,career strategy,and career evaluation.
职业生涯设计实质上是追求最佳职业生涯的过程,它由审视自我、确立目标、生涯策略、生涯评估四个环节组成。
3) self-gaze
自我凝视
5) selfcontempt
自我轻视
6) The Study on Employment Discrimination in China
我国就业歧视研究
补充资料:不歧视待遇
不歧视待遇:是指有关国家约定互相不把对其他国家或仅对个别国家所加的限制加在对方身上,从而使自己不处于比其他国家更差的地位。
说明:补充资料仅用于学习参考,请勿用于其它任何用途。
参考词条