1) Different Behavior Modes of Employees
员工行为模式差异
2) driver behavior pattern
驾驶员行为模式
1.
Factor analysis and fuzzy clustering of driver behavior pattern
驾驶员行为模式的因子分析和模糊聚类
3) behavioral difference
行为差异
1.
With the data collected by questionnaires survey, this research takes an empirical study on the behavioral differences of public participation in crisis aid by correlation and variance analysis.
本文通过问卷调查收集不同特征群体的公众在现场救援、捐助、志愿者参与三个方面的数据,运用相关分析、方差分析等方法,实证分析了公共危机状态下我国公众参与中的救助行为差异,并借鉴国外的经验,为进一步改进危机管理中我国公众的参与程度、构建全民应对的危机管理体系提供科学基础和决策依据。
5) staff behavior
员工行为
1.
Culture ideal and staff behavior- culture building in Dongyang People Hospital;
从文化理念到员工行为——东阳市人民医院文化建设的实践
6) employee behavior
员工行为
1.
Therefore,according to the properties of organization and employees,traditional Cellular Automata modeling is developed to simulate evolution of employee behaviors.
为实现复杂管理系统的模拟,根据组织和员工行为的特点,通过改进传统的元胞自动机(CELLULARAUTOMATA,简称CA)方法,设计了一种基于CA间距识别的定性模拟方法,用于研究组织行为与员工行为的互动变化过程。
补充资料：员工
1.职员和工人。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条