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1)  Electronic-Human Resources (e-HR)
信息化人力资源管理
2)  human resource management informationization
人力资源管理信息化
3)  HR information management
人力资源信息化管理
4)  human resource management information system
人力资源管理信息系统
1.
Research on the Application of Human Resource Management Information System in XinHua Corporation;
人力资源管理信息系统在新华公司的应用研究
2.
Power Supply Enterprise Human Resource Management Information System Based on J2EE
基于J2EE体系的供电企业人力资源管理信息系统
5)  HRMIS
人力资源管理信息系统
1.
This paper at first describes some problems arising from HRMIS, And then referring to the theories and methods of HRM today, brings forward a practical solution and function structure of the HRMIS in modern enterprise, and details characteristic of the system.
分析了当前人力资源管理信息系统中存在的一些普遍问题 ;结合国内外有关人力资源管理的理论和方法 ,提出了现代企业人力资源管理信息系统的解决方案和系统功能结构 ,并介绍了系统的特点。
2.
Human Resource Management Information System(HRMIS), as one of the mostimportant systems in modem enterprises management, is developed by large-quantities ofmedium-sized software enterprises.
人力资源管理信息系统是现代企业信息化管理系统中的一重要系统,是众多中小软件企业重点研发的系统。
6)  pattern of HR information management
人力资源信息管理模式
1.
Based on the analysis,the paper initially studied the pattern of HR information management of enterprise.
基于此,初步探索企业人力资源信息管理模式,对丰富信息经济学具有学术价值。
补充资料:信息化
  信息化是指培育、发展以智能化工具为代表的新的生产力并使之造福于社会的历史过程。智能工具一般必须具备信息获取、信息传递、信息处理、信息再生和信息利用的功能。智能工具一般必须具备信息获取、信息传递、信息处理、信息再生和信息利用的功能。  完整的信息化内涵包括:  1)、信息网络体系:它是大量信息资源、各种专用信息系统及其公用通信网络和信息平台的总称。  2)、信息产业基础:即信息科学技术的研究、开发、信息装备的制造,软件开发与利用,各类信息系统的集成及信息服务;  3)、社会支持环境:即现代工农业生产,以及管理体制、政策法律、规章制度、文化教育、道德观念等生产关系和上层建筑;  4)、效用积累过程:即劳动者素质、国家的现代化水平和人们生活质量不断得到提高,精神文明和物质文明不断获得进步。
说明:补充资料仅用于学习参考,请勿用于其它任何用途。
参考词条