1) Position performance appraisal model
岗位绩效评价模型
2) Job performance appraisal
岗位绩效评价
1.
Job performance appraisal is the core of Human Resource Management.
绩效评价是企业人力资源管理的核心，本文从人力资源管理的基本概念入手，通过回顾西方国家岗位、绩效评价以及我国大型钢铁企业绩效评价的简史，抽象出有关岗位、绩效评价主流理论，在这些理论指导下，分析了我国大型钢铁企业岗位、绩效评价存在的主要问题，针对这些问题提出了我国大型钢铁企业岗位绩效评价系统及其指标体系，最后作为对岗位绩效评价系统的运用，在分析了我国大型钢铁企业工资制度的利弊的基础上，提出了本文的岗位绩效工资制度。
3) performance evaluation model
绩效评价模型
1.
Performance Evaluation Model of Securities Investment Funds;
证券投资基金绩效评价模型综述
2.
The paper reviewed all kinds of performance evaluation models for the capital recombination activities,analyzed their characteristics,and then built an improved model based on the principal component analysis.
归纳并剖析了各种国内外资产重组绩效评价模型方法的优缺点,建立了基于改进的主成分分析方法的上市公司绩效评价模型。
5) supply chain performance evaluation model
供应链绩效评价模型
1.
This paper sets up a supply chain performance evaluation model based on rough sets and BP neural network from knowledge discovery and data mining perspective.
从知识发现和数据挖掘的角度,利用粗糙集和BP神经网络的理论和方法,建立了基于粗糙集和BP神经网络相结合的供应链绩效评价模型。
补充资料：电力企业岗位劳动评价
电力企业岗位劳动评价
position performance evaluation for electric power enterprises
衰l发、供电企业生产脚位劳动要班、因斑级别及权傲标准衰┌────┬──────────┬──────────────┬─────┐│要素 │因素 │级别 │最高分 ││ │ ├──┬──┬──┬──┬──┼──┬──┤│ │ │ │ │ │四 │五 │分数│% │├────┼─┬────────┼──┼──┼──┼──┼──┼──┼──┤│劳动贵任│l │肖位贵任 │35 │28 │2l │l4 │7 │160 │32 ││ ├─┼────────┼──┼──┼──┼──┼──┤ │ ││ │2 │安全贵任 │35 │28 │2l │l4 │7 │ │ ││ ├─┼────────┼──┼──┼──┼──┼──┤ │ ││ │3 │质t贵任 │35 │28 │2l │l4 │7 │ │ ││ ├─┼────────┼──┼──┼──┼──┼──┤ │ ││ │4 │经济贵任 │30 │24 │l8 │l2 │6 │ │ ││ ├─┼────────┼──┼──┼──┼──┼──┤ │ ││ │5 │管理贵任 │25 │20 │l5 │l0 │5 │ │ │├────┼─┼────────┼──┼──┼──┼──┼──┼──┼──┤│技术要求│6 │作业操作难易程度│40 │32 │24 │l6 │8 │1 15│23 ││ ├─┼────────┼──┼──┼──┼──┼──┤ │ ││ │7 │工作对象复杂程度│40 │32 │24 │l6 │8 │ │ ││ ├─┼────────┼──┼──┼──┼──┼──┤ │ ││ │8 │技术知识要求 │35 │28 │2l │l4 │7 │ │ │├────┼─┼────────┼──┼──┼──┼──┼──┼──┼──┤│劳动强度│9 │体力劳动强度 │40 │32 │24 │l6 │8 │1 10│22 ││ ├─┼────────┼──┼──┼──┼──┼──┤ │ ││ │10│脑力劳动强度 │40 │32 │24 │l6 │8 │ │ ││ ├─┼────────┼──┼──┼──┼──┼──┤ │ ││ │1l│工时利用率 │30 │24 │l8 │l2 │6 │ │ │├────┼─┼────────┼──┼──┼──┼──┼──┼──┼──┤│劳动条件│12│危害程度 │25 │20 │l5 │l0 │5 │1 15│23 ││ ├─┼────────┼──┼──┼──┼──┼──┤ │ ││ │l3│危险程度 │30 │24 │l8 │l
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参考词条