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1)  virtual project teams
虚拟项目团队
1.
In order to settle the problems that it’s more difficult to built and develop the trust in virtual project teams than traditional project teams,the paper brings forward the frame model of trust insurance policy based on the internet CA report’s database after researching the life cycle of trust in virtual project.
在研究虚拟项目中信任的生命周期的基础上,提出了基于认证的网络声誉模型库的信任保障机制框架模型,为有效建立、巩固和发展虚拟项目团队中的信任提供了可行方案。
2)  virtual R&D project team
虚拟型研发项目团队
1.
The research to mechanism of virtual R&D project team;
虚拟型研发项目团队的管理机制刍议
3)  Virtual team
虚拟团队
1.
Game analysis on trust construction in virtual team;
虚拟团队中信任构建的博弈分析
2.
Study on virtual team cross-cultural characteristics and management strategies;
虚拟团队跨文化特征分析与管理策略研究
3.
Analysis of virtual team communication behavior and media choice strategies;
虚拟团队沟通行为分析与媒体选择策略
4)  Virtual teams
虚拟团队
1.
Clusters of Human Resource and Virtual Teams;
人力资源集群与虚拟团队
2.
Discussions Virtual Teams and Directions for Future Research;
虚拟团队的内涵及其研究的方向和方法问题探析
3.
Research on the Trust in Virtual Teams of Enterprises;
企业虚拟团队中的信任问题研究
5)  project team
项目团队
1.
Analysis on Influential Factors of Knowledge Transfer in Project Team by Structural Equation Modeling;
基于结构方程模型的项目团队知识转移影响因素实证分析
2.
Method to build up project team possessing classic knowledge collaboration;
一种具有最优知识合作效应的项目团队组建方法
3.
Study of tacit knowledge development and sharing in project team;
隐性知识在项目团队中的开发和共享研究
6)  partial virtual team
半虚拟团队
1.
This paper introduces the organizational ideas and promoting factors of partial virtual teams, and the benefit and advantages of adopting partial virtual teams in information consultation.
本文介绍了信息咨询半虚拟团队的组织设想、半虚拟团队的促建因素,以及采用半虚拟团队的益处和优势。
补充资料:团队精神

团队精神

指在为实现组织目标并争取共同利益的过程中,团对成员所表现出来的忠诚献身的组织意志,互信共融的关系准则,敬业求实的工作作风以及追求卓越的进取愿望的总和。

说明:补充资料仅用于学习参考,请勿用于其它任何用途。
参考词条