1) post manipulative skill
岗位操作技能
2) post operation
岗位操作
1.
Practice Courses in higher vocational education should include society subsistence, profession certification, post operation and continuance development.
高职院校实践课程应包括社会生存实践、职业认同实践、岗位操作实践、后续发展实践等方面的专门课程。
4) work-post-skills
工作岗位技能
1.
This new aspect for the English curriculum reform and the skills system innovation characterized by " integrating the work mission,prominent ability goal"will be founded through the process of four key tasks:1,The establishment of the new concepts ———the multi-level work-post-skills,the personalization,interactive and the independent study as the teaching model.
公共英语课程建设与技能体系创新的主要任务是通过建立以多层次、个性化、交互式和自主学习为理念的教学模式,以工作岗位技能训练为主线的教学内容,以英语综合技能训练为途径的教学方法和以四位一体互动为载体的教学平台的过程,开创一个崭新的"融入工作任务,突出能力目标"的课程改革新局面。
5) post skill
岗位技能
1.
Combining the enterprises demand with the college s training aim,we set the training project for the students post skill.
实践证明,从构建岗位技能训练体系、建设实验实训基地、推行课题组长轮流负责制等方面入手,学生的岗位技能将得到极大提高。
6) post operation procedure
岗位操作流程
补充资料：电力企业岗位技能工资制
电力企业岗位技能工资制
position/skill salary system for electric power enterprises
变。岗位工资等级与岗位劳动评价归级相对应。岗位名称相同，但在不同企业或同一企业内的不同科室、车间、班组因其劳动要素评价不尽相同，其岗位工资级别也有差别。 生产岗位包括工人岗位(生产工人岗位、服务工人岗位)和电力生产运行岗位及班组工程技术岗位。通过劳动评价，对生产岗位归级为12级，岗位工资相应设置12个等级，最高为12级，最低为1级(下岗工资，下同)，最高工资标准为最低工资标准的3.75倍。对60万kw以上的大型电厂和30万kw以上的大容量机组，由于岗位责任重大和技术要求较高，对运行岗位系列中的高岗位可沿用岗位工资13、14级。农1电力企业脚位工资标准衰 (六类工资区)┌────────┬───┬──┬───┬──┬───┬──┬──┬──┬───┬──┬───┬──┬──┬──┬───┐ │岗位工资等级 │二十 │十九│十八 │十七│十六 │十五│十四│十三│+二 │十一│十 │九 │八 │七 │六 │ ├────────┼───┼──┼───┼──┼───┼──┼──┼──┼───┼──┼───┼──┼──┼──┼───┼─┬───┬──┬───┬─┐│肖位工资系数 │5 .75 │5。5│5。25 │5 │4。75 │4.5 │4.25│4 │3 .75 │3。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条