1) Examining Ten Years Great Changes in Chinese Enterprises
中国企业十年盘点
2) Chinese company pension fund
中国企业年金
1.
This paper analyzes the feature of Chinese company pension fund and encouraging theory of entrusted agent.
在分析中国企业年金运营特点和代理人激励理论的基础上,认为中国企业年金受托人的显性激励是中国企业年金运营风险控制的关键问题之一。
3) Chinese Enterprises
中国企业
1.
Thoughts on Chinese enterprises constructing managemant competences;
中国企业构建管理竞争能力问题的思考
2.
The Study of the Internal and External Driving Force of Chinese Enterprises s FDI;
中国企业对外直接投资的内外动力源研究
4) Chinese enterprise
中国企业
1.
Causes and countermeasures for budget plight of Chinese enterprises;
中国企业预算困境的原因及对策
2.
Chinese enterprise s cross-border M&A: reason, issue and countermeasure.;
中国企业海外并购的动因、问题与对策
3.
Chinese enterprise service consciousness: How to tend towards excellence from awakening and strengthening;
中国企业的服务意识:怎样从觉醒、增强到优良
5) chinese companies
中国企业
1.
The Analysis on Chinese Companies to Enhance Competitive Capabilities by Cross-Border Mergers and Acquisitions;
中国企业利用跨国并购提升竞争力分析
2.
The Co-opetition Research of Chinese Companies and Multinational Corporations in China;
中国企业与在华跨国公司的竞合研究
3.
The precise internal control framework is often absent when Chinese companies make their internal control rules.
中国企业在制定内部控制制度的时候,缺少清晰的内部控制框架。
6) Chinese business enterprise
中国企业
1.
Therefore,Chinese business enterprises.
世界已进入品牌国际化的竞争时代,品牌作为一种新的国际语言进入到千家万户,品牌战略对于中国企业参与市场竞争、进行市场跨越、稳固和强化市场地位、特别是参与和赢得国际市场竞争显得更加重要。
2.
Through the theoretical analysis on inner competitory ability in business enterprise, the article points out the importance to set up inner competitory ability in Chinese business enterprises under the background of "post-WTO age" and tries to explore the ways to set up the inner competitory ability in Chinese business enterprises.
通过对企业核心竞争力理论的分析,阐述了在“后WTO时代”背景下中国企业核心竞争力构建的重要性,探讨了中国企业核心竞争力的构建路径。
3.
on the basis of the present condition of Chinese business enterprise and new request to Chinese business enterprise development, Chinese business enterprise in 21st century"green marketing"strategy research establish a set of"green marketing" strategy mechanism.
21世纪中国企业"绿色营销"战略研究是在中国企业"绿色营销"发展现状的基础上,适应21世纪"绿色营销"发展的新特点对中国企业发展的新要求而建立起来的一套"绿色营销"战略机制。
补充资料：中国外商投资企业和外国企业所得税
中国外商投资企业和外国企业所得税
中国外商投资企业和外国企业所得税中国对外商所得为征税对象所实施的税种。其法律依据是1991年4月9日第七届全国人民代表大会第四次会议通过公布的《中华人民共和国夕卜商投资企业和外国企业所得税法》(以下简称“外商所得税”)。 纳税义务人外商投资企业和外国企业所得税的纳税义务人包括:1.在中国境内设立的中外合资经营企业、中外合作经营企业和外资企业(统称为外商投资企业)。2.在中国境内设立机勾、场所从事生产、经营和虽然未设立机构、场所，而有来源于中国境内所得的外国公司、企业和其他经济组织(统称为外国企业)。也就是说，在中国境内的外商投资企业和外国企业的生产、经营所得和其他所得，都应依照涉外企业所得税法的规定缴纳外商投资企业和外国企业所得税。但所负的纳税义务不同，又分为居民纳税义务与非居民纳税义务:①居民纳税义务。中国对企业法人纳税义务的确定，以企业的总机构所在地为准。在中国境内举办的中外合资经营企业和组成企业法人的中外合作经营企业以及外资企业，都是按照中国法律组成的企业法人，总机构设在中国境内，在税收上是中国的法人居民，负有全面纳税义务，应就来源于中国境内境夕卜的所得缴纳所得税。但对其在中国境外取得的所得已缴纳的外国税收，准许其在中国应缴纳的所得税税额中扣除，用税收抵扣的方法消除重复征税。但税收抵扣额，不得超过其境外所得按照中国税法计算的应纳税额。②非居民纳税义务。对外国企业，包括不组成企业法人的合作经营企业的外国合作者，因不具有中国企业法人地位，其总机构不设在中国境内，在税收上不属于中国的法人居民，负有限纳税义务。对其不论是设立机构、场所从事生产经营取得所得，还是没有设立机构、场所取得的投资所得，都仅就其来源于中国境内的所得缴纳所得税。对不组成企业法人实体的中外合作经营企业，原则上应当分别成为纳税义务人，由合作双方或多方分别纳税。也可以由企、Ik提出申请，经当地税务机关批准，统一计算缴纳所得税。 应纳悦所得额的计算和税率外商投资企业和外国企业在中国境内设立的从事生产、经营的机构、场所，每一纳税年度的收入总额，减去成本、费用以及损失后的余额，为应纳税的所得额。按应纳税所得额的计算，企业所得税税率为30%，地方所得税税率为3%，两项合计为33%。对投资所得实行源泉扣税，按收入全额计算，税率为20%。即:对外国公司、企业和其他经济组织在中国境内没有设立机构、场所，而有来源于中国境内的股息、利息、租金、特许权使用费等项投资所得，或者虽然设有机构、场所，但上述所得与其机构、场所没有实际联系的，都应当按收入全额缴纳2。%的所得税。税款由支付人在每次支付的款额中扣缴。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条