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1)  interpersonal morality
人际关系道德
2)  Community Interpersonal Ethics
社区人际关系道德
3)  human relation moral
人际道德
1.
There existsthree moral problems on the way to harmonious society:ecology moral,market moral and human relation moral.
道德是建设和谐社会的重要精神基石,我国在建设和谐社会过程中,主要存在着三大道德问题:生态道德问题、市场道德问题、人际道德问题。
4)  acquaintance moral relation
熟人道德关系
1.
With the reform and opening up,economic globalization,establishment and development of the market economy,and the popularization of Internet,the extending of the current moral relation is from acquaintance moral relation to stranger moral relations.
随着改革开放、经济的全球化、市场经济的建立与发展以及互联网的普及,传统中国的熟人道德关系向陌生人道德关系迅速拓展,但由于厚重的文化心理和公共规则与制度的不完善,当前中国社会的道德关系又有向熟人道德关系复归之势。
5)  stranger moral relation
陌生人道德关系
1.
With the reform and opening up,economic globalization,establishment and development of the market economy,and the popularization of Internet,the extending of the current moral relation is from acquaintance moral relation to stranger moral relations.
随着改革开放、经济的全球化、市场经济的建立与发展以及互联网的普及,传统中国的熟人道德关系向陌生人道德关系迅速拓展,但由于厚重的文化心理和公共规则与制度的不完善,当前中国社会的道德关系又有向熟人道德关系复归之势。
6)  moral relation
道德关系
1.
Construction of moral of science and technology from re-explaining moral relation;
从道德关系重释角度研究科技道德建设
2.
This change mainly includes the following five aspects which interrelate with each other: on the moral values, from puttingrighteousness above interests to integrating the both; on the moral relation, from overstating collective interests and rejecting individual ones to taking .
这种转化主要应包括五个相互联系的方面:在道德价值上,从重义轻利走向义利统一;在道德关系上,从扬公抑私走向公私兼顾;在道德准则上,从单向奉献走向双向服务;在道德层次上,从单一层次走向多元层次;在道德手段上,从软性约束走向软硬兼施。
补充资料:领导者处理人际关系的原则


领导者处理人际关系的原则
principles of handling social relations for a leader

  领导者处理人际关系的原则印rinciplesof handling soeial relations for a leader)领导者在协调处理人际关系时,应遵循如下原则:(l)社会利益原则。即从整个社会的利益出发,去协调具体的人际关系。这是建立新型的社会主义人际关系的基本原则。只有坚持这一原则,才能建立和发展健康、积极、同志式的良好人际关系。(2)群体活动效率原则。领导者的任务在于通过协调群体各方面的人际关系,调动每一成员的积极性,使之为群体目标的实现而努力工作。因此,领导者在处理人际关系时,应该将有利于群体活动效率的提高作为一项必须坚持的原则。(3)个人需要满足的原则。良好人际关系的最主要特征,就是关系双方需要的相互满足。因此,在交往过程中注重满足交往对象的需要,是领导者在处理人际关系中应遵循的一项原则。坚持这一原则与坚持社会利益原则和群体活动效率原则根本一致。满足劳动者的需要是社会主义生产的根本目的,也就是社会主义社会对领导者行为的要求。领导者在协调处理人际关系中坚持上述原则,就划清了社会主义新型人际关系与庸俗人际关系的界限:以社会、集体和他人利益为原则的人际关系有利于国家、集体和他人,有利于领导者顺利、有效地发挥领导职能,完成领导活动目标。 (张丽君撰王树茂张德审)
  
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参考词条