2) enterprise surplus
企业剩余
1.
The Distribution of the Enterprise Surplus:the Dynamic Equilibrium on the Characteristic of State-Contingent Economic Power;
企业剩余分配:一种以经济权力为状态依存特征的动态均衡——兼论控制权控制和完善上市公司治理结构
2.
Research on the Model of Human Capital Sharing Enterprise Surplus;
对人力资本参与分享企业剩余模型的研究
3.
An exploration on the application model of human capital sharing enterprise surplus;
人力资本参与分享企业剩余应用模型初探
3) enterprise residual
企业剩余
1.
In order to encourage core staff and improve core competitiveness in enterprises,this article discusses the purpose of core staff to participate in enterprise residual alloca.
本文在分析了核心员工参与企业剩余分配的必要性基础上,研究了核心员工参与企业剩余分配应达到的目标、应考虑的约束条件、企业剩余分成率的确定以实现的分配途径和方式,以此达到激励企业核心员工和提高企业核心竞争力的目的。
2.
So how to entitle human capital to allocate enterprise residual has already been put on the agenda of each enterprise.
与此同时,在我国经济发展的实践中,人力资本在企业的作用日益突出和重要,因此如何通过人力资本参与企业剩余分配来适应新时代的需要,已经提上了每个企业的议事日程上。
补充资料：美国中小企业管理局企业迁移贷款
美国中小企业管理局企业迁移贷款
【美国中小企业管理局企业迁移贷款】美国中小企业管理局为因联邦政府进行城市改造、修筑高速公路等而蒙受损失的中小企业设置的贷款。其目的是使这些中小企业在新迁场所时尽快重建和开业。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条