1) management rationality
管理理性
1.
The first part of this article defined the specific meaning of the management rationality on the foundation of combing rationality concept first, and then analyzed separation what was.
文章第一部分首先在梳理理性的概念的基础上,定义了管理理性的具体含义,然后就理性概念本身所包含的矛盾导致的分化展开论述。
2) rational management
理性管理
1.
For carrying out thehuman resource management effectively,should combine the rational management and the irrational management.
为了有效地进行人力资源管理,应当把理性管理和非理性管理结合起来。
2.
Both rational and irrational management went through a process of self-development in the world history of management theories.
在世界管理思想史上,“理性管理”与“非理性管理”都经历了一个自我发展过程。
3.
Non rational management has important actual meaning in the western economy management, which create great effect that can t be substituted by rational management in manpower capital s development and economy benefit promoting from society benefit.
非理性管理在西方经济管理中有着重要的现实意义 ,在人力资本开发、以社会效益促经济效益等方面发挥着理性管理不可替代的作用。
3) rational managers
理性管理者
1.
This paper presents a financing decision model which the rational managers make who seeks to maximize the value of the firms for which they work under the irrational investors approach,the model shows that the managers may issue new shares when the share price was overvalued,and repurchase shares when the price was undervalued based on the constrained lever and the pressed price.
构建了致力于公司价值最大化的理性管理者,考虑了投资者非理性影响的决策模型,并依据模型指出,感知到公司股票被市场误价的视野不同理性管理者,基于杠杆约束和股票的市场价格压力考虑,倾向在公司股票被市场高估时,选择股票增发,公司股票被市场低估时选择回购。
4) irrational management
非理性管理
1.
Both rational and irrational management went through a process of self-development in the world history of management theories.
在世界管理思想史上,“理性管理”与“非理性管理”都经历了一个自我发展过程。
2.
The human practice activity is the result that rational factor and irrational factor cooperate;therefore,it is the unity of rational management and irrational management to possess the characteristics of "dual character" to the management activity of organization.
人类的实践活动是理性因素和非理性因素协作的结果,因而,对于组织的管理活动具有"二重性"特征,是理性管理与非理性管理的统一。
5) Flexible management
柔性管理
1.
A research on flexible management mechanisms of high-tech enterprises under network economy;
网络经济环境中高新技术企业柔性管理机制研究
2.
Comparison Between Rigid Management And Flexible Management Evolution During The 20th Century;
20世纪刚性管理与柔性管理发展的对比
3.
Elementary discussion to the combination of flexible management and rigidly management on college scientific effort;
试论高校科研工作中柔性管理与刚性管理的结合
6) humanistic management
人性管理
1.
Experience of humanistic management such as exalt virtue and eliminate vice, developing merits, avoiding weakness, seeking sameness but keeping difference in view of hospital leader was introduced.
从医院领导的角度,介绍了加强人性管理的做法:扬善抑恶,扬长避短,求同存异;指出加强人性管理要胸怀宽广,辩证思维,心态积极。
2.
As university libraries are the main places where students absorb knowledge,their humanistic management has a profound significance for the maximization the subjective initiation of the librarians and enhancing the degree of readers satisfaction.
人性管理是基于科学的人性观基础上的"以人为中心"的管理。
补充资料：《乏燃料管理安全和放射性废物管理安全联合公约》
《乏燃料管理安全和放射性废物管理安全联合公约》
Joint Convention on the Safety of Spent Fuel Management and on the Safety of Radioac-tion Waste Management
代卜Oronl一00 GuonJ一Anquon he Fongshex一ng Fe一wLJ GLJanllAnquon Llonhe Gongyue《乏燃料管理安全和放射性废物管理安全联合公约》(了访”tC加祖ventlon胡th￡SafetyojSPent Fuel Mana岁ment and on th‘Safet少of尺。己~t姗WasteManageme力t)加强乏嫩料和放封性度物管理安全方面的一项鼓励性国际公约。1997年9月5日通过，1997年9月29日开放供签署。截至1999年3月10日，已有39个国家签署，6个国家交存了批准书。但按该公约规定，需得到25个国家批准，而且其中要包括15个拥有运行的核电厂的国家才能生效，因而目前尚未生效。 《公约》的目的是，通过加强缔约国的管理和国际合作，包括适当时与安全有关的技术合作，以在世界范围内实现和保持高安全水平的乏嫩料和放射性废物管理;确保在乏嫩料和放射性废物管理的一切阶段都有预防潜在危害的有效措施，保护个人、社会和环境免受电离辐射的有害影响;防止有辐射后果的事故发生，一旦发生尽可能地减轻其后果。 《公约》适用于民用核反应堆运行产生的乏燃料的管理安全以及民事应用产生的放射性废物的管理安全，但为后处理而在其设施中保存的乏燃料除外。对于军用或国防计划所产生的乏燃料和放射性废物，则仅当其被永久转为民用计划时才适用。 《公约》强调，确保乏嫩料和放射性废物管理安全的最终责任在于对应这些材料拥有管辖权的国家身上。 缔约国的主要义务为:应在其国家法律框架内通过立法、管理和行政的措施以及其他必要的步骤，确保在乏嫌料和放射性废物管理的所有阶段都能充分保护个人、社会和环境不受到辐射的伤害.就履约所采取的措施向缔约方审评会议提交报告。《公约》还对这类物质的踌越国界运翰做了规定。 中国派代表参加了《公约》的制订和审议工作，由于对其中关于放射性废物跨境运输的条款有保留，故未签署本公约。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
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