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1)  the utilization of EHC
企业人力资本使用
2)  enterprise exclusive human capital theory
企业专用性人力资本
1.
The theory of enterprise exclusive human capital theory consider that, the enterprise and staff invest on exclusive human capital together can restrain enterprise dismission decision and staff s away decision, effectively decrease work transformation rate of staff and enhance the stability of employment relationship.
企业专用性人力资本理论认为,企业和员工共同投资专用性人力资本,能够抑制企业的解雇决策和员工的离职决策,有效地降低员工的工作转换率,提升雇佣关系的稳定性。
3)  human capital use
人力资本使用
4)  entrepreneurial human capital
企业家人力资本
1.
Trust,control and growth crisis in partnership enterprises:An explanation from theaspect of entrepreneurial human capital and psychological ownership;
信任、控制与合伙企业成长危机——基于企业家人力资本与心理所有权的解释
2.
Investing with entrepreneurial human capital:Difficulties and countermeasures
企业家人力资本出资:难点剖析与对策探讨
3.
Based on the analysis of the influencing factors of entrepreneurial human capital value,this paper establishes a comprehensive evaluation model of multi-level unascertained measurement.
在分析了评价企业家人力资本价值影响因素的基础上,建立了多层次未确知测度综合评价模型。
5)  enterprise human capital
企业人力资本
1.
Research on Enterprise Human Capital Operation Mechanism;
企业人力资本运营机制研究
2.
It has gradually become the important carrier of modern enterprise knowledge capital,information capital and intelligence capital and the enterprise human capital having the strategic value.
职业经理人是企业管理高度专业化和职业化的产物,已逐渐成为现代企业知识资本、信息资本、智力资本的重要载体和具有战略价值的企业人力资本。
6)  entrepreneur human capital
企业家人力资本
1.
On Methods for Entrepreneur Human Capital Performance Appraisal;
企业家人力资本绩效评价体系与方法研究
2.
The Self-selection and Market-disposition of Entrepreneur Human Capital - The Theoretical Pattern of Human Capital of Entrepreneur and Its Connotations;
企业家人力资本的自我甄别与市场配置——企业家人力资本的理论模型及其涵义
3.
Research on Value Measurement of Entrepreneur Human Capital of the Listed Companies in Anhui Province
安徽省上市公司企业家人力资本价值计量
补充资料:指定用于生产的资本要多于生产中实际使用的资本
因为凡是用于生产的产品都是资本,所以反过来便可以说,国家的全部资本都用于
生产。不过,对第二个命题,必须施加一些限制并作一些解释。一笔资金可能正在寻求
用于生产,但可能尚未找到符合其所有者心意的用途,此时这笔资金虽说是资本,却是
未使用的资本。或者,资本可能是尚未出售的货物,不能直接用于生产性目的,一时又
卖不出去,因而这些货物在卖掉以前,也处于未使用的资本状态。再有,人为或意外情
况可能使人必须提前拥有较大量的资金,也就是说,开始生产之前拥有的资本必须多于
生产本来需要的资本。设想政府在生产的较早阶段就征税,例如征收原料税。制造商必
须提前纳税,在开始生产以前就纳税。因而制造商拥有的资金,就必须多于生产所需要
或实际使用的资金。他必须用较多的资本来维持同样的生产性劳动量,或者换句话说,
他必须用给定的资本来维持较少的劳动。因此,这种课税方式不必要地限制了国家的产
业。所有者指定用于生产的基金,有一部分偏离了其目的,成了垫付给政府的款项。
另一个例子:农场主租种土地时,可能被要求在获得收成以前支付1/4、1/2乃至
3/4的地租。因此,这种地租必须从他的资本中支付。如果支付地租是为了土地本身,
而不是为了劳动对土地的改良,则这种地租就不是生产性开支。支付这种地租不是为了
养活劳动者,不是为了准备工具或原料(它们是劳动产品),而是为使用一种已被人占
有的自然要素而付出代价。的确,这种自然要素同工具一样是必不可少的(甚至比工具
更不可缺少),但却不是必须为使用它付出代价。就工具(劳动生产的一种物品)来说,
支付某种代价是其存在的必要条件,而土地却是自然存在的。因此,为土地支付的款项
不是生产性开支;由于必须从资本中支付这种款项,因而必须拥有的资本额,或必须拥
有的过去劳动产品的积累额,就得大于自然需要的数额,或大于另一种土地制度下需要
的数额。这种额外需要的资本,虽然其所有者原打算用在生产方面,但实际上却被用在
了非生产方面,每年不是由其自身生产的产品来偿还,而是由农场主其余的资本养活的
劳动者所生产的产品来偿还。
最后,一个国家的生产资本虽然有很大一部分用于支付劳动者的工资和薪金,但很
显然,这部分资本并非全都是生产所必不可缺的。超过维持生命和健康实际需要的那部
分(就熟练劳动者来说,通常会超出很多),不是用于养活劳动者,而是用于酬劳劳动
者,劳动者可以等到生产完成后再得到这种酬劳,因而不必作为资本而预先存在。即使
劳动者不幸必须完全放弃这种酬劳,生产也丝毫不会受到影响。要每日或每周向劳动者
预付全部报酬,就必须事先准备好比足够维持现有生产规模更多的资本,将其拨归生产
使用。不论劳动者得到多少报酬,总要比精明的奴隶主为了自身利益而给予奴隶的报酬
要多些。事实上,只有在已经积累起大量资本以后,才有可能预先向劳动者支付超出最
低限度口粮的报酬,因为付给劳动者的这种报酬,实际上不是用于生产,而是用于生产
性劳动者的非生产性消费,这就需要有足够充分的生产基金,将其一部分经常用于单纯
的享乐。
人们可能注意到了,我一直假设劳动者总是靠资本而生存,实际情况显然就是这样,
尽管资本并不一定非得由称为资本家的人提供。当劳动者靠自己的资金为生,当自耕农
靠自己的土地产品生活或工匠自立门户工作时,他们依然是靠资本为生,也就是靠预先
准备好的资金为生。农民不是靠当年的收成过日子,只是靠上一年的收成过日子。工匠
不是靠手中正在干的活生活,而是靠已经制成和已卖掉的产品生活。他们各自靠自己的
小额资本为生,定期用其劳动产品予以补充。大资本家也同样是靠事先准备好的资金为
生。如果他亲自经营管理自己的业务,则他个人或家庭的开支只要不超过按市价计算的
他的劳动报酬,就应看作是生产资本的一部分,而他的个人消费,就生活必需品而言,
乃是生产性消费。
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