3) Talent optimization
人才优化
4) manpower collocation marketization
人才资源配置市场化
5) intension of the allocation of human resources
人才资源配置集约化
6) optimal placement
优化配置
1.
Investigation on optimal placement of strain sensor;
应变传感器优化配置研究
2.
Integrated robust H_∞ control and optimal placement of actuators for building structure;
建筑结构鲁棒H_∞控制与作动器优化配置一体化
3.
A figure-based method of optimal placement of DG;
一种基于图示求解的分布式发电优化配置方法
补充资料：人才结构优化
人才结构优化
structural optimization of personnel
人才结构优化(struetural optimizatlonof personnel)人才群体内部诸要素按优化原则实行有机结合的最佳方式。它包含有如下几个方面:(l)层次结构优化。即人才群体内部有各种不同层次人才一，如高级人才、中级人才、初级人才，在配置上应呈梯形排列，形成一个金字塔形结构。(2)专业练构优化。专业结构不搞“清一色”，要多样化。不同专业人才配置，既要“软、“硬”结合，又要保持特色，发挥优势:既有整体的适应性，又有具体的超前性。(3)年龄结构优化。即人才群体内部各种不同年龄段的人才配置要合理，使老年、中年和青年人才都能得以充分发挥才能。(4)智能构成优化对人才群体内部不同类型智能人才一做互补性配置，以保持其集聚高创造性的综合智能的能力。(5)性格构成优化即重视人才群体内部的不同性格特征、不同气质类型的人才配置，要协调、通融、互相配合，达到心理相容、人际关系和谐，形成合力。 (李军撰王树茂审)
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条