1) encouraging and controlling rules
激励约束制度
2) incentive and restraint mechanism
激励约束机制
1.
Incentive and Restraint Mechanism Study of Financial Asset Management Corporation Based on Precautions Against Moral-Hazard;
基于防范道德风险的金融资产管理公司激励约束机制研究
2.
The paper investigated principal-agent models and the incentive and restraint mechanism in the management of petroleum projects.
为了妥善处理石油工程项目中的委托-代理关系,研究了委托-代理模型和石油工程项目管理中的激励约束机制,分析了激励机制、监督机制和选择机制在石油工程项目运行管理中的重要性。
3.
The establishment and improvement of an effective incentive and restraint mechanism for professional managers is by no means a problem that an individual enterprise can solve,neither can we separate an internal mechanism from an external one.
职业经理人激励约束机制的建立与完善,决不仅是单个企业或行业内部所能解决的问题,但又不能简单地将激励约束机制进行企业内部、外部的划分。
3) restriction and encouragement mechanism
约束-激励机制
4) incentive and constraint mechanism
激励约束机制
1.
A Study of Incentive and Constraint Mechanism of Venture Capital Investment Institutions in China;
我国风险投资机构激励约束机制研究
2.
Introduction of an incentive and constraint mechanism to the contract for a multi-agent based virtual enterprise is a measure to reduce the rigidity in the contract to a certain extent.
为降低多agent敏捷虚拟企业联盟契约的刚性,可引入激励约束机制。
3.
This paper analyzes the factors influencing the incentive and constraint mechanism of state-owned enterprises operators,such as the laboring particularity factor,cultural and moral factor,relevant system factor and market environment factor.
分析了国有企业经营者劳动特殊性因素、文化道德因素、相关制度因素以及市场环境因素对激励约束机制的影响。
5) incentive and restrictive mechanism
激励约束机制
1.
Improvement of top managers incentive and restrictive mechanism view on listed company s governance index;
由上市公司治理指数看经理层激励约束机制的改进
2.
Study on internal incentive and restrictive mechanism of the public hospital based on entrusted agency theory
基于委托代理理论的公立医院内部激励约束机制研究
3.
On the basis of actual status and existent problems, analyzes the principles of incentive and restrictive mechanism for operator of state enterprise and how to establish the mechanism, brings forward some constructive advices.
在对我国国有企业经营者激励约束现状考察与存在问题探讨的基础上,对国有企业经营者激励约束机制的原则以及如何建立有效的激励约束机制作了具体分析,提出了一些具有建设性的建议。
6) Incentive and restraint mechanisms
激励约束机制
1.
A Study on Incentive and Restraint Mechanisms of Agent Construction in Government Invested Projects;
政府投资项目代建制的激励约束机制研究
2.
Files education work should be carried out from straightening out the educational ideas,establishing educational structure,improving the education system and building archives education incentive and restraint mechanisms to ensure the efficiency of rass-roots files education work.
基层档案教育应从端正教育思想、建立教育格局、完善教学体系、建立档案教育激励约束机制等方面入手,保证基层档案教育工作的实效。
补充资料：城镇住房制度及住房制度改革
城镇住房制度及住房制度改革
城镇住房制度及住房制度改革住房制度，是城镇居民生活用房的所有权和使用权的表现制形式，是住房生产、流通、分配、消费的运行机制及相应贯穿于各个环节的一整套法规、政策和制度的总称。它主要包括:住房生产建设方式，住房供给投资体制，住房分配使用体制和住房权属体制，以及住房资金融通、市场管理、维修服务等各种体制。 住房是人们生活的基本要素之一，是最大的、最基本的生活资料，它的生产、流通、分配、消费应纳入商品经济的范畴。同时，中国的住房又是一种特殊的商品，具有一定的福利性质。中国城镇住房制度就是根据住房固有的商品属性和特有的福利性质而制订的有关政策体制。1949年以来，中国的住房制度经历了几次变革。50年代中期以前，基本上沿袭了旧有的住房体制，私房比重较大，同时还有政府直管公房和企事业自管公房，住房基本实行有偿消费，公房租金水平相当于当时的成本租金。50年代后期开始，中国城镇住房制度实行国家包、低租金、高补贴、福利制的实物分配体制，把住房纳入固定资产投资计划，单一地通过国家积累来投资建设。住房建成后无偿地分配给职工居住，象征性地收取租金，由国家补贴维修、管理等费用。在住房产权上，强调单一的全民所有制，限制、排斥私人建房、买房和拥有私人住房。在住房管理上，实行政府、企业、事业三位一体的管理体制，没有建立住房消费约束机制，造成住房严重短缺和超前消费并存，住房问题成为经济生活中的最主要问题之一。70年代末，城镇住房制度逐步进行改革。1988年2月，国务院发布《关于在全国城镇分期分批推进住房制度改革的实施方案》，力求实现以下3方面的目标:①改革现行住房体制，确定新的住房体制的目标模式。把住房由公有制为主，改变为个人所有为主的住房所有制形式;把住房运行机制由原来的按产品经济模式运行改变为按市场经济运行.逐步向以商品性为主、福利性为辅的住房制度转变;提高住房消费在个人消费中的比例，促进居民消费结构的调整，并逐步实现住宅建设资金的良性循环。②配套改革工资、财政、金融、物价、计划等体制.为确定新的住房制度创造条件③发展房地产业，巩固住房制度改革的成果。住房制度改革的基本思路是:分步提租、出售公房、以租促售、租售并举，鼓励合作建房和私人建房:按照统筹规划、因地制宜、分类指导、稳步推开的原则，各地区、各城市制定相应的住房制度改革实施方案。随着改革的进一步深化和发展，中国城镇住房制度也将由不成熟和不完善逐步走向成熟和完善。
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参考词条