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1)  labor contracts attached some condition
附条件劳动合同
2)  tying contracts
附带条件的合同
3)  tying contract; conditional contract
附有条件的合同
4)  working conditions
劳动条件
1.
However, for the meeds of enterprise management and convenience and the costs saving, almost without exception, the modern enterprises tend to regulate the working conditions and rights and obligations of both employers and employees, which should be agreed by labor contract, by enterprise labor regulations unilaterally as the basis of contract and labor relations.
在现实劳动关系中,企业劳动规章往往是决定劳动者权利义务和劳动条件的最为主要依据,并呈取代劳动合同、集体合同之势;由于其系企业单方制定与变更却具有约束劳动关系相对方的法律效力,因此,有关企业劳动规章法律效力的问题一直是劳动法领域的一个重要争点。
5)  conditional sales contract
附条件的销售合同
6)  tying contract
附搭配条件的合同
补充资料:FIDIC及其合同条件


FIDIC及其合同条件
FIDIC and conditions of contract

F IDIC Jiqr hetong tloojlanFIDIC及其合同条件(FIDIC and eonditionsof eontraet)“FIDIC”是国际咨询工程师联合会(Federation Internationale des In罗nleurs Conseils)的缩写。该联合会是被世界银行认可的国际咨询服务机构,总部设在瑞士洛桑.它的会员在每个国家只有一个,即该国的独立的咨询工程师协会。至20世纪末,已拥有50多个代表不同国家(其中包括所有工业发达国家和25个以上的发展中国家)和地区的咨询工程师专业团体会员。FIDIC有下属四个地区成员协会:亚洲太平洋地区成员协会(ASPAC)、欧洲共同体成员协会(CEDIC)、非洲成员协会集团(CAMA)和北欧成员协会集团(RINORD)。因此,FIDIC代表T世界上大多数咨询工程师,是国际上最具有权威性的咨询工程师组织。FIDIC的下属还有若干专业委员会,如业主咨询工程师关系委员会(CCRC),土木工程合同委员会(CECC);电气机械合同委员会(EMCC);职业贵任委员会(FLC)等。各专业委员会编制了许多规范性的文件,在国际承包工程中广泛采用的《土木工程施工合同条件》、《电气与机械工程合同条件》和《业主一咨询工程师标准服务协议书》是最主要的合同文件范本。这些文件范本不仅FIDIC成员国采用,世界银行、亚洲开发银行的采购样本也普遗采用。其中最著名的是《土木工程施工合同条件》。 《土木工程施工合同条件》是进行建筑类工程项目建设,业主通过竞争性招标选择承包商,并委托监理工程师执行监任管理的标准化合同文件范本。该范本包括通用条件、专用条件、投标书及其附件、协议书等标准格式和内容。 通用条件适用于各类土木工程项目。内容包括:①定义与解释;②工程师及工程师代表;③转让与分包.④合同文件;⑤一般义务;⑥劳务;⑦材料;⑧工程设备和工艺;⑨暂停工,⑩开工和误期,⑩缺陷责任,⑩变更、增添和省略;⑩索赔程序;@承包商的设备;⑩临时工程和材料;⑩计量;⑩暂定金额,⑩指定的分包商;⑩证书与支付.⑩补救措施;⑧特殊风险;@解除合同的履约;⑩争端的解决,⑧通知.⑧业主的违约;⑩费用和法规的变更.⑩货币及汇率等.按照条款的内容,大致可划分成权利义务性条狱、管理性条款、经济性条款、技术性条款和法规性条款等五个方面。 专用条件根据具体工程的特点,对通用条件中的条款所做的选择、补充或修正。
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参考词条