2) Forecasting of the Supply and Demand of Labour Forces
劳动力供求预测
3) labor demand
劳动力需求
1.
By introducing the international trade variables into the traditional labor demand model,the paper empirically analyses the impact of international trade on the demand on the non-agricultural labor force in China and discovers .
国际贸易会不会影响一国的劳动力需求?进入20世纪以后,经济学家对国际贸易与国内就业之间的关系进行了大量分析后,普遍认为,出口对扩大就业的影响是直接的,而进口对就业的影响比较复杂。
2.
Starting from the variation of the labor demand and the inadaptability of the education, and by using the international educational development mode for reference, this paper advances the new higher education development mode fitting in with Chinese situation, and advances some concrete adjusting countermeasures.
从分析劳动力需求变动与当前教育的两大不适入手,借鉴国际上出现的教育发展模式,提出了适合我国国情的高等教育发展新模式,进而提出了一些具体的调整对策。
3.
Prior research on the response of employment to exchange rate volatility has found that a firm s labor demand will decrease when exchange rate appreciates.
通过建立一个简单的跨期企业劳动力需求理论模型,运用数字模拟的方法分析了企业对劳动力投入数量调整的路径安排,并利用日本的数据进行了实证检验。
5) the demand curve of labor
劳动力需求曲线
6) demand creation of labor force
劳动力需求创造
补充资料：劳动力需求预测
劳动力需求预测
劳动力需求预测对未来一定时期内经济和社会发展对劳动力需求量的估计和测算。是制定教育发展计划的一种方法。首先假定教育计划目标是通过熟练劳动力的预期需求与供给保持平衡，促进社会生产力发展为前提，目的在于预测各级各类熟练劳动力的需求量，再将此需求量转换为教育需求量，制定教育发展计划。它强调各级各类教育所培养的劳动力与专门人才的数量和质量应与劳动力市场的需求相适应。在量的方面，各级各类教育毕业生不宜超过计划期劳动力需求量，否则即造成所谓“教育性失业”;在质的方面，教育所培养的劳动力与专门人才的素质要适应提高劳动生产率的要求。 世界各国使用的劳动力需求预测方法可归纳为雇主意见法、劳动产出比例增加趋势法、密度比例法、国际比较法、帕纳斯地中海区域计划法等5类。典型的劳动力预测方法假定:①某一特定的国民收入或国民生产总值目标;②某一特定的平均劳动产出系数(平均劳动生产率的倒数);③相互独立的职业分类。在此基础上，可以估算出各个经济部门按职业分类的劳动力需求，以确定合理的教育投资比例和结构。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条