1) Talent strategy
人才策略
1.
Opinions on Talent Strategy for SMEs;
中小企业的人才策略调整浅见
2) talents preserving tactics
人才保持策略
1.
According to the main causes of the brain drain of the state-owned enterprises, this paper advances some general procedures and method for constructing the talents preserving tactics of state-owned enterprises, and puts forward some concrete tactics of talents preserving.
根据国企人才流失的主要原因,提出了国有企业建立人才保持策略的一般性步骤和方法,并提出了具体的人才保持策略。
4) tactics of recommending talented persons
人才引进策略
1.
This essay tries to summarize the characteristics of Chinese and foreign colleges and universities tactics of recommending talented persons and points out their similarities and differences by comparison.
本文试图概括中外高校人才引进策略的特点,并通过比较分析,指出二者的异同。
5) Strategy for Reserve of Human Resource
人才储备策略
补充资料：T型人才
T型人才
T type talent
下型人才(T type talent)按知识结构区分出来的一种新型人才类型。用字母，’T”来表示他们的知识结构特点。“一”表示有广博的知识面，“}”表示知识的深度。两者的结合，既有较深的专业知识，又有广博的知识面，这类集深与博于一身的人才，就称之为T型人才。当前我国T型人才十分缺乏。随着社会主义现代化事业的发展，对T型人才要求更为迫切。因此，领导者应把培养T型人才作为战略重点，下大气力抓好。 (李军撰王树茂审)
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条