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1)  Cultural properties
培养性质
2)  Cultivation of Rational Quality
理性素质的培养
3)  cultivation quality
培养质量
1.
How to improve the cultivation quality of graduate students;
论如何提高硕士研究生的培养质量
2.
Improving postgraduate cultivation quality by normative framework of supervisor group
以规范的导师组架构提高研究生培养质量
3.
Some component factors of cultivation quality of PhD students with food science major in China are analyzed statistically by a questionnaire with level analysis and fuzzy judgment method.
依据层次分析法、模糊评判法,对我国食品学科博士生培养质量结构要素进行问卷调查和统计分析。
4)  quality training
素质培养
1.
On the quality training of materials science of the students majoring in materials engineering;
材料工程类专业学生材料科学素质培养浅析
2.
Analysis on vocational quality training of Chinese fashion models;
中国时装模特职业素质培养分析
3.
P.E. master s quality training under new curricular standards;
新课程标准下体育教师的素质培养
5)  Training quality
培养质量
1.
Improving training quality by innovating process management;
创新过程管理,提升培养质量
2.
Paying great attention to higher education scientific research, increasing training quality of undergraduates with engineering applied model;
重视高等教育科学研究提高工程应用型本科生培养质量
3.
Exploration into the training quality of postgraduates under the quick expansion of size;
规模迅速扩张下研究生的培养质量问题探析
6)  Quality cultivation
素质培养
1.
The source of the achievement——On the reuter s quality cultivation;
成功的源泉在哪里——解读路透社的素质培养
2.
This paper expounds the significance of strengthening the quality cultivation of section directors of university library, and through analyzing on the problems existing in the course of quality cultivation of section directors of university library, advances some countermeasures for strengthening the quality cultivation of section directors of university library.
阐述了加强高校图书馆部主任素质培养工作的意义,通过分析高校图书馆部主任素质培养过程中存在的问题,提出了加强高校图书馆部主任素质培养的对策。
3.
This paper probes into the misunderstandings existing in the current quality cultivation of university students from four aspects of the theoretical recognition, psychological health, frustrating education and university students autologous conditions.
从理论认识、心理健康、挫折教育和大学生自身情况4个方面,探讨了目前大学生素质培养存在的误区。
补充资料:"过渡时期工人阶级和资产阶级矛盾性质"的讨论
      中国学术界围绕着过渡时期中国民族资产阶级和工人阶级矛盾性质问题展开的讨论。 1956年 8月至 1956年底,在对私有制进行社会主义改造取得了决定性胜利、中国共产党第八次全国代表大会结束后,《大公报》、《人民日报》、《学习》杂志、《新建设》等报刊相继发表了讨论的文章,《大公报》、中国科学院哲学研究所和《哲学研究》编辑部就这一问题分别召开了座谈会。《哲学研究》编辑部编辑了《中国过渡时期资产阶级与工人阶级矛盾性质问题讨论专辑》一书。
  
  讨论的意见基本上有 3种:①认为社会主义改造基本完成后,资本家虽然丧失了对生产资料的支配权,但还领取定息,这只是剥削的程度和方式有了很大的改变,剥削的实质并没有改变,资产阶级还继续剥削工人,因此资产阶级与工人阶级的矛盾仍然是对抗性的。
  
  ② 认为中国资产阶级和工人阶级矛盾的性质并不是始终如一、一成不变的,社会主义改造基本完成后,资产阶级对工人阶级的剥削行为已经宣告结束,对抗性矛盾丧失了经济基础,矛盾的性质转化为非对抗性了。其中有的人认为,从中华人民共和国建立起,矛盾的性质就转化为非对抗性的了,因为资产阶级在社会主义革命阶段继续同工人阶级保持联盟的关系,他们之间的矛盾性质也不可能是对抗的;较多的人则认为矛盾的性质是从全行业公私合营后转化为非对抗性的。
  
  ③ 认为中国工人阶级与资产阶级矛盾的性质始终具有两重性,矛盾的两重性随着历史的客观条件的变化而变化。从历史上看,民族资产阶级同工人阶级始终存在着剥削与被剥削的关系,也长期存在着基于共同利益基础上的统一战线的关系。全行业公私合营后,工人阶级与资产阶级的矛盾已获得基本上的解决,非对抗性矛盾处于绝对优势。
  
  这次讨论还广泛地涉及了中国工人阶级与民族资产阶级矛盾的斗争形式,阶级的对抗和对抗的消灭,矛盾的两重性,矛盾的转化等许多问题。
  
  1957年 2月27日,毛泽东在《关于正确处理人民内部矛盾的问题》一文中,科学地阐明了中国工人阶级同民族资产阶级的矛盾性质,指出中国资产阶级在社会主义改造后还具有两面性,他说:"一方面,资产阶级分子已经成为公私合营企业中的管理人员,正处在由剥削者变为自食其力的劳动者的转变过程中;另一方面,他们现在还在公私合营的企业中拿定息,这就是说,他们的剥削根子还没有脱离。他们同工人阶级的思想感情、生活习惯还有一个不小的距离。怎么能说已经没有了两面性呢?"正确分析中国民族资产阶级的两面性,是科学地认识中国工人阶级和民族资产阶级的矛盾性质以及中国共产党对待民族资产阶级的政策的基本依据。
  
  这次讨论密切结合中国社会主义革命和社会主义建设的实际,对于深入地认识中国共产党创造性地将马克思列宁主义的普遍原理同中国的社会主义革命实际相结合,成功地解决对资本主义工商业进行社会主义改造的经验是有意义的。
  

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