1) Self-Management capability
自我管理能力
1.
[Objective]To study the effects of diabetes mellitus(DM)patients Self-Management capability on diabetes.
[目的]了解糖尿病(DM)患者自我管理能力对疾病的影响。
2) self-management ability
自我管理能力
1.
Students self-management ability is a component part of the metacognition ability.
大学生自我管理能力缺失的主要特征是,心理问题难以调适,经济支配盲目随意,高度依赖教育管理。
4) Managerial Self-efficacy
管理自我效能感
1.
Qualitative Simulation of Managerial Self-efficacy;
根据Bandura的自我效能感理论及人力资源管理的特殊性,建立了管理者管理自我效能感因果模型,对管理者自我效能感形成及变化的过程进行描述。
5) management self-efficacy
管理自我效能感
1.
Focusing on the manager in different organizations, this paper analyses the impact of management self-efficacy on management performance and organizational commitment using the research methods of correlation analysis, regression analysis and structural equation modeling.
以组织中管理人员为研究对象,利用相关分析、逐步回归分析、结构方程模型等研究方法,探讨了管理自我效能感对管理绩效和组织承诺的影响。
6) self-care ability
自我护理能力
1.
Research progress on self-care ability and its influencing factors of asthma patients
哮喘病人自我护理能力及其影响因素的研究进展
2.
Study on the self-care ability and its related factors in patients with mild cognitive impairment
轻度认知障碍患者自我护理能力及其相关因素的研究
3.
Objective To evaluate the effect of health follow-up on the self-care ability of discharged aged patients with benign prostate hyperplasia.
目的观察健康回访对老年良性前列腺增生症(BPH)患者自我护理能力的影响。
补充资料：自我约束与外部强制管理相结合原则
自我约束与外部强制管理相结合原则
【自我约束与外部强制管理相结合原则】了解这一原则有助于我们正确认识和评价美国、日本的外部监管、注重法律的监管风格和英国等西欧国家强调诱导劝说和自我约束的管理风格的利弊。美国是典型的依法管制金融业的国家，金融监管的各方面都有很完备的法律规定。而英国的金融监管具有更多的“非立法”的特征。多数情况下，银行业的管理是由银行同业组织进行的自我管理。英格兰银行作为中央银行，是银行业监管的权威机关，但其权威的获得是由于作为中央银行在观念上拥有的力量。其监管仅表现为它在重大事件上的干预活动。这种不同的风格产生于不同的环境下。自我约束为主的方法往往应用于面积不大，银行数目有限的西欧国家，而在国土广阔，有上万家银行的美国，则易失去控制。这种不同的风格各有利弊，可相互补充。例如，外部强制管理再填密、严格，也总是相对有限的，如果管理对象不配合、不协作、不愿自我约束而总是设法逃避、应付、对抗，则外部监督管理也难收到预期的效果。反之，如果完全依靠金融机构的自我约束，则无法避免不负责任的冒险经营行为和道德风险。因而，最好是遵循自我约束和外部强制管理相结合的原则。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条