1) R&D system
研发体制
1.
A firm's R&D system:case studies based on R&D function of transnational companies
企业研发体制:基于中外跨国公司研发职能实现的案例研究
2) E(R&D) Institution
企业研发体制
1.
The Evolution of the E(R&D) Institution and the Model of the Combined E(R&D) Coordination;
企业研发体制的演化与研发的综合协调模式
3) product development mechanism
产品研发体制
4) government's R&D funding system
政府研发资助体制
5) integration of development and making
研发与制造一体化
1.
It analyses that the integration of development and making is an advance manufacturing technology adapted to the flexible making need of weapon equipment.
首先分析了研发与制造一体化技术是适应武器装备柔性化制造需求的先进制造技术,然后介绍了装备研发与制造一体化技术的涵义和体系结构,分为以研发为中心的研发与制造一体化技术和以制造为中心的研发与制造一体化技术。
6) research and development
研制开发
1.
The status quo of research and development of moisture-transfer and fast drying fiber & yarn are introduced,as well as the kinds of fiber,moisture-transfer and fast drying mechanism-capillarity,the method of spinning and application range.
文章介绍了国内外导湿快干系列纤维和纱线的研制开发现状,以及导湿快干纤维种类、导湿快干机理—毛细管效应、以及纺丝方法、应用范围等。
2.
This paper deals with the research and development for the rotor-structure fuel delivery pump.
论述了转子式燃油输油泵的研制开发,根据国内输油泵技术和加工工艺现状,进行了优化匹配设计,进行技术创新,满足了顾客要求,达到了国内外先进水平。
补充资料：国营企业财务管理体制
中国规范国家与国营企业之间集中领导、统一计划和相对独立经营关系的一种基本管理制度。它是全民所有制经济内部生产关系的表现形式，是财政体制的重要组成部分。
内容 包括：①固定资产再生产资金管理体制；②流动资金供应管理体制;③成本开支、补偿管理体制；④纯收入分配体制。通过规定固定资产再生产资金和流动资金的供应方式和使用界限、成本开支范围和补偿方式、纯收入的分配形式和比例，以及企业从生产费用和利润中建立、提取各种具有特定用途的基金的方式和标准等，正确处理国家、企业、职工三者之间的物质利益关系，明确企业的经济责任和财务自主权，把责、权、利、效紧密结合起来。
沿革 ①1953～1957年第一个五年计划时期，实行高度集中的体制。企业的利润按国家规定提取奖励基金和企业主管部门从超计划利润中提取一定比例的分成后，全部上缴财政。折旧基金也全部上缴财政。企业发生的亏损由财政弥补。企业所需的技术组织措施费、新产品试制费、劳动安全保护措施费、零星固定资产购置费（简称"四项费用"）由国家拨款解决。企业流动资金由财政、银行负责供应。②1958～1960年实行利润留成制。企业的"四项费用"拨款（商业部门还包括简易仓棚修建费）、企业奖励基金、社会主义竞赛奖金和企业主管部门超计划分成，都纳入企业的利润留成。流动资金由原来的财政、银行供应改为全额信贷。③1961～1965年，除商业部继续实行利润留成外，取消了利润留成和全额信贷制度，基本上恢复了"一五"计划时期的高度集中的管理体制。④1967年起逐步下放折旧基金，原来的"四项费用"开支由拨款改为企业留用的折旧基金开支。1969年开始停止企业从利润中提取奖励基金，实行奖励基金、福利费和医药费合并提取的办法，即按工资总额的11％提取职工福利基金，计入成本。1978年以前的财务管理体制总的来说，基本上是统收统支的体制。
改革 1978年中国共产党第十一届中央委员会第三次全体会议以后，对国营企业财务管理体制进行了较大的改革，主要有：①改革国家与国营企业的利润分配关系。②改革折旧基金管理办法。③对技术开发和新产品试制采取鼓励性政策。④改革资金拨款制度和管理办法(见中华人民共和国财政体制改革)。
内容 包括：①固定资产再生产资金管理体制；②流动资金供应管理体制;③成本开支、补偿管理体制；④纯收入分配体制。通过规定固定资产再生产资金和流动资金的供应方式和使用界限、成本开支范围和补偿方式、纯收入的分配形式和比例，以及企业从生产费用和利润中建立、提取各种具有特定用途的基金的方式和标准等，正确处理国家、企业、职工三者之间的物质利益关系，明确企业的经济责任和财务自主权，把责、权、利、效紧密结合起来。
沿革 ①1953～1957年第一个五年计划时期，实行高度集中的体制。企业的利润按国家规定提取奖励基金和企业主管部门从超计划利润中提取一定比例的分成后，全部上缴财政。折旧基金也全部上缴财政。企业发生的亏损由财政弥补。企业所需的技术组织措施费、新产品试制费、劳动安全保护措施费、零星固定资产购置费（简称"四项费用"）由国家拨款解决。企业流动资金由财政、银行负责供应。②1958～1960年实行利润留成制。企业的"四项费用"拨款（商业部门还包括简易仓棚修建费）、企业奖励基金、社会主义竞赛奖金和企业主管部门超计划分成，都纳入企业的利润留成。流动资金由原来的财政、银行供应改为全额信贷。③1961～1965年，除商业部继续实行利润留成外，取消了利润留成和全额信贷制度，基本上恢复了"一五"计划时期的高度集中的管理体制。④1967年起逐步下放折旧基金，原来的"四项费用"开支由拨款改为企业留用的折旧基金开支。1969年开始停止企业从利润中提取奖励基金，实行奖励基金、福利费和医药费合并提取的办法，即按工资总额的11％提取职工福利基金，计入成本。1978年以前的财务管理体制总的来说，基本上是统收统支的体制。
改革 1978年中国共产党第十一届中央委员会第三次全体会议以后，对国营企业财务管理体制进行了较大的改革，主要有：①改革国家与国营企业的利润分配关系。②改革折旧基金管理办法。③对技术开发和新产品试制采取鼓励性政策。④改革资金拨款制度和管理办法(见中华人民共和国财政体制改革)。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条