1) pre-employment training
就业前培训
1.
In the current severe employment situation,the number of unemployed college graduates increase every year while the college graduates\' pre-employment training appears gradually.
在目前严峻的就业形势下,大学毕业生未就业人数逐年增加,致力于提高未就业大学毕业生就业竞争力的就业前培训逐渐兴起。
2) employment training
就业培训
1.
Survey on employment training for the land-lost peasants in the process of overall urban-rural development of Chongqing;
统筹城乡发展中重庆失地农民就业培训考察
2.
Research into employment training countermeasure for non-agricultural labor force in Chongqing;
重庆市农转非劳动力就业培训对策研究
3.
This paper analyies the present condition of remaining labor force in countryside of Hunan province and restrained factors to its tranfer, and indicates that enhancing the employment is effective way to promote the tranfer of remaining labor force, and puts forward the measure of employment training.
对湖南农村富余劳动力现状及制约农村富余劳动力转移的因素进行了分析,提出加强就业培训引导是促进农村富余劳动力转移的有效手段,同时提出了就业培训措施。
3) pre-employment and on-the-job (in-service) training
就业前和在职培训
4) pre-employment training
就职前培训
5) reemployment training
再就业培训
1.
In order to solve the problem of unemployment,Germany has paid more attention to reemployment training.
为解决失业问题 ,德国十分重视对失业者开展再就业培训。
2.
So at present the governments all over the world supply reemployment training for the unemployed.
随着科学技术的发展以及产业结构的变化，许多新兴部门对高层次专门人才的需求难以得到满足，而一些传统的工业部门却由于产业结构升级而排挤出大量的劳动力，继而使其成为失业者，为此，当前世界各国政府普遍对失业者进行再就业培训，通过再就业培训可以使他们掌握新的技术和技能，提高失业者的再就业能力，以适应经济新特点的需要，从而能够缓解本国家或地区的结构性失业程度。
6) re-employment training
再就业培训
1.
If we expand the human capital investment,improve regular schooling,enhance vocational education and better re-employment training,employment problem can be fundamentally solved,economic development and society stabilization .
人力资本是国家经济可持续发展的重要因素,也是社会进步的必要条件,加强人力资本的投资,提高人员的素质,改善就业环境,是当今社会主义市场经济下的紧要任务,只有加强人力资本的投资、改善正规学校教育、职业教育和再就业培训,才能从根本上解决就业问题,为我国的经济发展与社会稳定做出保障。
补充资料：就业前培训
就业前培训
就业前培训年轻人在第一次走上工作岗位之前所接受的培训。如在德国，所有青年人必须接受就业前培训。就业前培训的主要目的是:①为青年选择职业提供方便。②通过开发青年的队组工作能力、集中能力、反应能力和批判精神，使青年能更好地适应劳工世界的变化。就业前培训还应提供劳动力市场上可预测的趋势。为了更好地实施职业教育，学校方面和职业指导部门以及经济界和劳工界的代表保持着密切合作。职业指导既考虑学生在就业前接受的全面准备，又根据与学生及家长的个人谈话作出。 中国自2。世纪80年代初期提出并开始实行先培训、后就业的原则，为此，大力发展技工学校、职业中学、就业训练中心等各种职业培训事业。《劳动法》规定，国家通过各种途径，采取各种措施，发展职业培训事业，开发劳动者的职业技能，提高劳动者素质，增强劳动者的就业能力和工作能力。各级人民政府应把职业培训纳入社会经济发展的规划，鼓励和支持有条件的企业、事业组织、社会团体和个人进行各种形式的职业培训。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条