1) daily value of labour power
劳动力日价值
2) value of day's labor
日劳动价值
3) The value of labor force
劳动力价值
1.
The influences show themselves in the following three aspects: complexity of the value of labor force,deviation of labor force s price from its value,and the value problem of complex labor force.
劳动力作为商品具有许多不同于一般商品的特殊性,这种特殊性对劳动力价值有着重要影响。
4) value of labor
劳动力价值
1.
Socialism attaches importance to laborers rights,and a market economy pays attention to the value of labor.
社会主义强调劳动者权利,市场经济注重劳动力价值,社会主义和谐社会要求劳动者权利与劳动力价值相统一。
2.
Marx has pointed out that the wage movement in real life is not according with the theoretical assumption that the wage should be the same as the value of labor.
本文认为,马克思指出了实际生活中的工资运动不同于剩余价值生产分析中工资与劳动力价值相一致的理论假定;对现实中劳动力价值及工资运动的考察与正确把握,必须在劳动力价值价格界限的理论基础上来进行。
5) labor value
劳动力价值
1.
Research on Realization of Labor Value in Private Enterprises;
私营企业工人劳动力价值实现问题研究
2.
This paper Expounds Marxist theory of labor value Which includes general,average value of labor and it′s change in boundaries,Changes in wages and other areas systematically,and based on this theory,Makes analysis of the wage formation mechanism of the township enterprises Off—farmer and the migrant Off—farmer.
系统阐述了包含一般的、平均的劳动力价值构成及其变化界限、工资变动等方面内容的马克思劳动力价值理论,以此为理论基础,分析了乡镇企业农民工和外出农民工工资的形成机理,初步估量了2004年中国农民工在不同劳动力市场的工资,试图探究农民工工资低的原因并提出提高农民工工资的相应对策。
3.
Social labor value is included in the primary distribution of national income,which is the basis for implementing distribution according to one s performance.
在社会主义市场经济条件下,劳动者的劳动是社会总劳动的一部分,具有社会性质;社会劳动力价值参与国民收入的初次分配,是实行按劳分配的基础。
6) value of labor force
劳动力价值
1.
Harmonious wage is the value of labor or the value of labor force——Discussion with Luo Ying and Jiang Nanping;
和谐工资：劳动价值，还是劳动力价值——与罗英、蒋南平两位同仁共同探讨
2.
This article summarizes sorts of late opinions upon scope of value of labor force,realization of value of labor force and allocation on the basis of labor,as well as theoretical elucidation of intellectual labor force wage.
文章概述了90年代以来理论界在劳动力价值的构成范围、劳动力价值的实现与按劳分配、智力劳动力工资的理论解释问题上提出的许多新的观点并作出了简要的评论。
3.
Learning can help to increase the value of labor force,accumulate and multiply human capital and get returns.
学习的性质体现为形成劳动力价值、实现人力资本的积累与增殖及其学习的回报性。
补充资料：劳动
| 劳动 labour 人类劳动力的使用，即人们运用劳动资料，改变劳动对象，使之适合自己需要的有目的的活动。劳动在从猿到人的转变过程中起了决定性的作用，劳动创造了世界，也创造了人类本身，使人把自己与动物区别开来。人的劳动与动物的活动有着根本的区别，主要表现在：①人的劳动是有意识的、有目的的活动；动物的活动只是一种本能的、自发的活动。②人的劳动不仅改造自然，而且也在改造自身；动物的活动只是消极地适应自然，完全受自然界的规律所支配。③人的劳动能够制造和使用工具，而动物的活动则不可能做到这一点。劳动是人类社会存在和发展的最基本的条件，是物质资料生产过程的一个重要要素。物质资料生产过程有3个要素，即劳动、劳动对象和劳动资料。在物质资料生产过程中，劳动借助于劳动资料使劳动对象发生预定的变化，当这一过程结束时，劳动与劳动对象结合在一起，劳动物化了，劳动对象被加工成产品，形成了能够满足社会需要的使用价值。劳动是人们在一定的社会关系中进行的，劳动赖以进行的这种社会关系即劳动的社会性质，取决于生产资料所有制的性质。在生产资料私有制中，奴隶主所有制条件下人们的劳动具有奴隶劳动的社会性质；封建主所有制条件下人们的劳动具有农奴劳动的社会性质；资本主义所有制条件下人们的劳动具有雇佣劳动的社会性质。在生产资料公有制中，社会主义所有制条件下人们的劳动虽然还只是一种谋生的手段，但劳动却成为一切有劳动能力的社会成员的权力和义务，目的在于满足全体社会成员的物质文化生活需要；共产主义所有制条件下人们的劳动将会从一种负担变成一种快乐，成为生活的第一需要。 |
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条