1) maritime economics
海事经济学
2) maritime economics
海事经济
3) personnel economics
人事经济学
1.
This article studies the incentive contracts in human resource man agement with personnel economics method.
随着人事经济学的发展,激励机制设计理论为人力资源管理提供了重要和有力的分析工具。
2.
Recruitment is one of important parts of personnel economics.
人事经济学是一门用经济学方法来分析理解企业内部人力资源管理活动的学科。
4) economics fact
经济学事实
1.
However, this standard is not fit for economics field, because economics facts have peculiarities and the theme of economics is of dual characters.
然而，这个标准在经济学领域难以贯彻，因为经济学事实具有特殊性，经济学命题具有双重品格。
6) maritime economics
海洋经济学
补充资料：上海海事大学经济管理学院
上海海事大学经济管理学院
学院的定位：
上海海事大学经济管理学院以海运、物流及相关临港产业经济管理问题为主要教学内容和研究对象，立足上海、辐射长江三角洲地区和沿海沿江地区、面向海内外，追求人才培养、科学研究、社会服务三种功能的协调发展，是上海国际航运中心建设经济管理人才的重要培养基地和经济管理问题的重要研究基地，为全国海运、物流及相关临港产业提供经济管理人才支持和相关的智力和决策支持，保持着在海内外同领域学术对话中的话语权。
学院的使命:
培养在全球海运与物流产业具有显著竞争力的明日商界领导人；在应用经济学、工商管理、管理科学与工程等领域创新知识，并注重应用于海运与物流。
办学理念:
以教育为中心，以基础扎实、实践能力强且和谐发展的应用型经济管理人才为人才培养的主要目标；坚持人才培养、科学研究、社会服务相互促进、协调发展；加强基础，注重特色，以基础保证办学质量，以特色体现办学水平，以特色培育和保持竞争力和影响力；尊重个人，尊重创新，学术民主，团结协作，努力促进全体教师的发展。
学院的学科:
交通运输经济与管理博士点
产业经济学硕士点
国际贸易学硕士点
管理科学与工程硕士点
会计学硕士点
企业管理硕士点
技术经济与管理硕士点
mba
emba
项目管理工程硕士
物流管理与工程
重点学科:
上海市重点学科（特色学科）——物流管理与工程
交通部重点学科——产业经济学
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条