1) logistics management system
后勤管理体制
1.
The feature of the forms of welfare and supply of the logistics management system and the operational mechanism in the universities was formed in order to fit the historical condition which the higher education was under the control of the planned economy.
改革开放以后，经济体制和政治体制改革不断深化，社会主义市场经济条件逐步建立和完善，高等教育事业迅速发展，作为高校基础保障的后勤管理，其原有的管理体制逐渐显露出弊端，成了制约高校发展的“瓶颈”，于是，改革高校后勤管理体制成为高校发展的客观需求。
2) management system of university logistics
高校后勤管理体制
3) logistics
后勤
1.
Use project management method to improve enforcement effect of logistics quality management system;
运用项目管理方法提高后勤质量管理体系实施效果
2.
A discussion of service effectiveness and competitive strength of college logistics;
高职高专后勤企业服务效能与竞争力探讨
3.
On the Financial Inner Control System of Logistics Socialization in Colleges;
浅析高校后勤社会化财务内控体系
4) rear service
后勤
1.
Tentative plan for socialization of hospital s rear service;
医院后勤服务社会化的设想
2.
Views on company system reform on rear service in college;
高校后勤经济实体公司制改造思考
3.
The basic analysis and reaeach on the socialization of rear service in colleges and universities in China;
我国高校后勤社会化改革的基本分析与研究
5) rear-service
后勤
1.
On the problems and related countermeasures in the reform of rear-service socialization in Chinese colleges and universities;
高校后勤社会化改革面临的困难及其对策
2.
Socialization of rear-service department of higher learning colleges and the institution of the modern enterprise system;
高校后勤社会化与现代企业制度建立
3.
Ways and measures of socially reforming the rear-service system in colleges and universities;
高校后勤社会化改革的途径和措施
6) logistic
后勤
1.
The Research on Logistic Management of Skiing Events;
大型滑雪赛事后勤管理的研究
2.
The logistic service takes on the tasks of providing service and guarantee for teaching,science research and daily life of teachers and students.
后勤工作担负着为教学、科研和师生生活提供服务和保障的重任,其管理水平、服务质量、人员素质、业务能力等直接影响到广大师生的切身利益,关系到高校的稳定和发展。
3.
The characteristics of humanism management generalize an emotive management,a democratic management,employee s independent management and a cultural management of logistics.
人性化管理的基本特征概括为情感管理、民主管理、员工自主管理和后勤企业文化管理,是建设和谐校园、后勤工作服务育人的要求,也是高职教育发展的客观要求。
参考词条
补充资料：《关于进一步改革外汇管理体制的公告》颁布
《关于进一步改革外汇管理体制的公告》颁布
【《关于进一步改革外汇管理体制的公告》颁布】1993年12月28日，中国人民银行颁布了《关于进一步改革外汇管理体制的公告》。其主要内容有:(l)从1994年1月1日起，实现汇率并轨，实行以市场供求为基础的、单一的、有管理的浮动汇率制;(2)取消外汇留成和上缴制度，将过去的中央银行结汇、售汇改为外汇指定银行结汇、售汇制，实现人民币在经常项目下有条件的可兑换;(3)建立全国性的银行间的外汇市场，形成合理的市场汇率形成机制;(4)取消外汇收支的指令性计划;(5)停止发行外汇券，禁止外币在境内流通，取消境内外币计价结算。
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