2) The medium-level management cadre
中层管理干部
1.
The medium-level management cadre contingent is the hard core and backbone of hospitals and the cadres play a very important role in the development of hospitals.
医院中层管理干部队伍是医院的中坚和骨干,对医院的发展起着至关重要的作用。
3) grass-roots cadres
基层干部
1.
This paper discusses the role of implemen-tation and development of "one college student in one village project" in strengthening the rural grass-roots cadres management level and the ruling abilities,in improving farmers scientific and culture qualities,in promoting rural economic development and so on.
本文探讨了"一村一名大学生工程"的实施和发展在增强农村基层干部的管理水平和执政能力、提高农民的科学文化素质、促进农村经济发展等方面的作用。
2.
The work of ideological and political education is a lifeline of all the work of our Party, and strengthening the work of ideological and political education of the grass-roots cadres is an issue that our Party has valued all the time.
思想政治教育工作是我们党一切工作的生命线,加强农村基层干部思想政治教育工作是我们党历来都十分重视的问题。
4) cadres at the basic level
基层干部
1.
Research on Comprehensive Capability Construction and Evaluation Related to the Cadres at the Basic Level of Universities;
高校基层干部队伍能力建设及综合考评方法研究
5) grass-roots force management
基层部队管理
6) Managerial cadre
管理干部
1.
The social and economic development and the higher education reform in the 21st century present new requirements for the managerial cadres in colleges and universities.
21世纪社会经济的发展和高等教育的改革给对高校管理干部队伍提出了新要求,高校要通过完善机制、严格管理、教育培训、实践锻炼等途径加强高校管理干部队伍的建
2.
This paper introduces the basic principles of the multilevel generalized fuzzy comprehensive judgment method, and tries to make the comprehensive judgment and research on university managerial cadres by using multilevel fuzzy theory.
介绍了多级广义模糊综合评判方法的基本原理,并应用多级模糊理论,对高校管理干部考核进行了综合评价研究。
3.
It is a cardinal task for the logistic managerial cadre to improve overall qualities in order to meet the needs of reform and development as soon as possible.
在高校后勤工作社会化的新形势下,后勤管理干部如何重新定位自己,提高综合素质,以尽快适应改革和发展的需要是摆在全体高校后勤管理干部面前的一件头等大事。
补充资料：《中国人民解放军基层后勤管理条例》
《中国人民解放军基层后勤管理条例》
Regulations Regarding Logistic Management of Crass-Roots Units of the Chinese People's Liberations Army
Zhongguo Renmin Iiefongiun JicengHouqin Guanli Tiaoli《中国人民解放军基层后勤管理条咧》(Regulations Regarding丘啥isric MdnagemenrofGrass一roots Units ofthe Chinese PeoPle’sLiberation Arm一)1 992年9月25日中华人民共和国中央军事委员会常务会议通过，同年9月30日中央军事委员会主席签料命令发布。自发布之日起施行。中国人民解放军第一部基层后勤管理墓本法规，是组织与实施基层后勤管理的依据。 《条例》以中国人民解放军有关规定为依据，吸取了各部队基层后勤管理的咋行之有效的经验与做法，在部队试行的《军队基层后勤管理暂行规定》的基础上修订而成。包括总则，基层单位后勤仁作的组织领导，后勤战备、训练，财务管理，伙食、业余生产管理，卫生管理，车船管理，营产管理，后勤物资和设施、设备管理，执行作战和特殊任务时的后勤管理，机关责任，奖励与处罚，附则。共13章66条。1毛要内容有: ①明确基层后勤管理范围。基层后勤管理是指连队、舰艇、断矛大队，以及具有分队性质并独立组织伙食的站、库、队、所等单位的后勤管理。 ②规定基层后勤管理内容。基层后勤管理包括:管理经费、粮袜、被装等后勤装备、器材、物资;管理营房、营具及设施、设备;组织伙食管理、业余生产和卫生管理;组织车辆、船艇等装备的技术和勤务管理;选配后勤人员，建设基层后勤队伍;组织后勤战备、训练和后勤管理教育等。 ③规定基层后勤管理原则。基层后勤管理应当坚持平战结合、利于保障，自己动手、勤俭节约，因地制宜、注重实效，按章办事、官兵同管的原则。 ④规定基层后勤L作的组织领导。总后勤部是全军基层后勤L作的主管机关。各级后勤机关是本供应体系基层后勤厂作的主管机关。基层后勤〔作在本级党支部(党委)和首长领导卜进行，并分l几名本级军官管理后勤I二作。分管后勤仁作的军官对后勤工作负有直接领导责任，司务长在本单位首长和分管后勤五作军官的领导下，具体组织实施基层后勤管理。 此外，《条例》对基层后勤管理其他具体工作的内容、要求和各级领导责任，也作了具体规定. 《条例》从部队需要出发，’吸持定性要求与定量要求相结合，便f具体把提和遵循，可操作性强。《条例》的发布施行，标志着中l+4人民解放军基层后勤已进入规范化管理的阶段，对于加强军队后勤建设，提高从层后勤保障能力，具有甭要的意义。 (赵国强)
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