1) the new COSO report
新COSO报告
1.
Under this background, the committee of American famous COSO released the new COSO report concerning internal control, namely Enterprise Risk Management-Integrated Frame based on The Bill of Sarbanes-Oxley .
在这样的背景下,美国著名的COSO委员会以《萨班斯——奥克斯利法案》为依据,发布了关于内部控制的新COSO报告,即企业风险管理框架。
2) COSO report
COSO报告
1.
Auditing Failure and COSO Report——on enterprise innovation and internal control reform;
审计失败与COSO报告——谈企业创新与内部控制变化
2.
On the Internal Control Framework of COSO Report;
关于COSO报告内部控制框架的一种理论修正
3.
The problems of internal surrounding,target establishment and event identification and fatal reasons of internal control s inefficiency can be found by new elements in the COSO report.
运用美国COSO报告中的新要素分析目前我国农村信用社内部控制制度,找出信用社内部环境、目标设定、事件识别方面存在的问题以及内控失效的根本原因。
3) updating record
更新报告
1.
The strategy can adjust dynamically the frequency and content of data updating record according to the MC number and the data updating frequency,and the MCs will replace the data with its new value instead of clearing invalidated data item in the cache when they receive the updating record.
该策略根据数据的访问用户数目以及数据更新的频率等方法来动态调整服务器广播数据更新报告的频率及内容,在客户端接收服务器广播的数据更新报告后将缓存中已被更新过数据项的值用新值替换掉,而不直接将该数据项立即移出缓存。
4) novelty assessment report
查新报告
1.
This article analyzes that the novelty assessment report is probably uncertain during novelty checking.
本文着重分析了在进行查新检索时,可能会由于受到馆藏文献结构、新到馆文献处理滞后,以及后公开文献等因素影响造成漏检率增高,并因此导致查新报告所给出的新颖性结论出现不确定性现象,指出应如何正确地看待由查新报告所给出的新颖性结论。
5) advertisements in Sin Wan Pao
《新闻报》广告
1.
This dissertation takes advertisements in Sin Wan Pao as samples to explore how ads participated in constructing the fantasy of Shanghai\'s leisure life in the 1930s.
通过研究,本文发现《新闻报》广告通过大量的话语(文字和图像),在“空间、身份、性别”等关乎休闲生活的根本维度上,建构和形塑了30年代上海休闲生活的整体文化特征以及由休闲生活的发展变迁所引发的上海市民价值观念、道德判断的变化。
6) verification of literature reports for application of scientific achievements
查新报告审核
补充资料：《新的环境和新的经济建设任务》
斯大林论述改善国民经济管理工作的演说。
1931年 6月联共（布）中央召开经济工作人员会议，研究苏联第一个五年计划时期工业发展中的新情况和领导工业的新方法。斯大林在会上作了这个演说，强调工业发展的新条件要求按照新方式来工作。他阐述了七个问题:①工业要有组织地招收劳动力,要采用同集体农庄签订合同的办法招收工人，而不能再依靠劳动力的自流，同时要实行劳动机械化。②企业中的工人要固定，消灭劳动力的流动现象。为此,必须打破旧的工资等级制,取消平均主义，合理规定工资，改善工人的消费品供应和居住条件。③改善劳动组织，消灭无人负责现象。在企业中合理配置劳动力，使工人能有效地工作，提高劳动生产率。④应当造就工人阶级自己的生产技术人员和知识分子，一方面由受过高等教育的人所组成，同时也要由企业中的实际工作人员、熟练工人、工厂和矿井的工人阶级中有文化的人来补充。⑤改变对旧的工程技术人员的态度，多多关心和照顾他们，更大胆地吸收他们参加工作。⑥实行并巩固经济核算制，消灭不善于经营的现象，不断降低成本，使工业的各部分毫无例外地加强工业内部的积累，以保证工业和农业的进一步发展。⑦经济工作的领导者要用新方法来领导经济建设。领导者要了解新的环境，研究新的条件来改造自己的工作；要有实事求是的精神；要精通业务和深入实际；必须把公司划小，分为几个公司,使公司接近工厂,了解工厂；要把公司委员会管理制改为一长制；领导要深入群众，向群众学习。
斯大林的讲话对于苏联第一个五年计划的完成和改善国民经济的经营管理，有着重要意义。
1931年 6月联共（布）中央召开经济工作人员会议，研究苏联第一个五年计划时期工业发展中的新情况和领导工业的新方法。斯大林在会上作了这个演说，强调工业发展的新条件要求按照新方式来工作。他阐述了七个问题:①工业要有组织地招收劳动力,要采用同集体农庄签订合同的办法招收工人，而不能再依靠劳动力的自流，同时要实行劳动机械化。②企业中的工人要固定，消灭劳动力的流动现象。为此,必须打破旧的工资等级制,取消平均主义，合理规定工资，改善工人的消费品供应和居住条件。③改善劳动组织，消灭无人负责现象。在企业中合理配置劳动力，使工人能有效地工作，提高劳动生产率。④应当造就工人阶级自己的生产技术人员和知识分子，一方面由受过高等教育的人所组成，同时也要由企业中的实际工作人员、熟练工人、工厂和矿井的工人阶级中有文化的人来补充。⑤改变对旧的工程技术人员的态度，多多关心和照顾他们，更大胆地吸收他们参加工作。⑥实行并巩固经济核算制，消灭不善于经营的现象，不断降低成本，使工业的各部分毫无例外地加强工业内部的积累，以保证工业和农业的进一步发展。⑦经济工作的领导者要用新方法来领导经济建设。领导者要了解新的环境，研究新的条件来改造自己的工作；要有实事求是的精神；要精通业务和深入实际；必须把公司划小，分为几个公司,使公司接近工厂,了解工厂；要把公司委员会管理制改为一长制；领导要深入群众，向群众学习。
斯大林的讲话对于苏联第一个五年计划的完成和改善国民经济的经营管理，有着重要意义。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
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