1) Structured Intellectual Capital
结构化智力资本
2) Non-structured Intellectual Capital
非结构化智力资本
4) intellectual capitalization
智力资本化
1.
There are many incentive Schemes for intellectual capital, such as competitive salary, high-powered incentive and ownership incentive based on share, while intellectual capitalization is only one of these choices.
智力资本的分配激励表现为多种方式,可以选择的激励方式有竞争性工资、以股权激励为主的高能激励和所有权激励,智力资本化是分配激励的方式之一。
5) the capitalization of intellectual resources
智力资源资本化
1.
To bring intellectual resources into full play,enterprises shall put the capitalization of intellectual resources into practice.
企业要使智力资本充分发挥作用,必须进行智力资源资本化运作,这样才能较好地解决现代公司制企业所有者与经营者之间存在的委托代理问题,进而提升企业的核心竞争力。
6) optimum structure of human capital
人力资本结构优化
1.
It researches into the problem that how to evaluate the optimum structure of human capital depended on human capital theory and takes the reservoir immigration of Wenzhou for instance.
因此,本文从人力资本理论出发,并以温州水库移民为例进行实证分析,探讨了如何评价人力资本结构优化,提出了优化人力资本结构的对策建议。
补充资料：智力层次结构模型
智力层次结构模型
intelligen hierarchy-structure model
智力层次结构模型(in亡elligentialhjerarehy一strueture model)英国心理学家P.E.阜南于20世纪60年代提出的智力结构理论。他认为，智力是按层次排列的结构。他把斯皮尔曼的 一般因素作为智力结构的最高层次。第二层次分为两大因素群:(l)言语和教育方面的能力倾向。(2)操作和机械方面的能力倾向。第三层次在第二层次之下又分出若干小因素群，言语和教育方面的如一言语因素、数量因素等:操作和机械方面的如机械信息、空间信息、手工信息等。第四层次是各种特殊因素，即斯皮尔曼所指的特殊因素(见图)。 这个模型进一步剖析了各种因素在智力结构中所处的地位，实际上是__二因素学说的深化。大因扩护嚣般】L一一一不二二因}蕊l操_机械声=井二兰兰素}荞厂塔省毛至至丢 l和l力r百1 res一二二二二= ~机可几全自L一~止二二二二 械l厂州二二二 因曰;卜一一一寸一七二二 素嵘二幢 智力层次结构模型(张锋撰王启康彭瑞龄审)
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条