1) cadre and masses
干部与群众
4) grass-roots
[英]['grɑ:s'ru:ts] [美]['græs'ruts]
基层干部群众
1.
Analysis of consensus of socialism with Chinese characteristics at grass-roots and the countermeasures——Taking Fujian as a case
基层干部群众中国特色社会主义认知认同分析及对策思考——以福建省为例
5) public participation
群众参与
1.
The author made an investigation in all villages of Rongshui and drew some conclusions in economic cost, public participation, tr.
通过对融水各村寨的实地考察,从经济成本、群众参与以及传统景观与民俗的延续等方面对该项实践进行分析,总结其意义与遗憾,并试图探讨我国村落更新的新方向。
2.
And generalizes the current foreign urban design characteristics and its advantages as:conformity, continuity, rationalization, humahization, local characterization, harmonization, exquisite workmanship and public participation.
简要介绍城市设计概念，对国外城市设计的特点和可鉴之处加以概括，即：整体化，持续化，科学化，空间人情化，景观地方化，单群体建筑对比统一化，细部小品精致化及群众参与化。
6) Mass Participation
群众参与
1.
From "Citizen Participation " to " Mass Participation"——Transcending Paradigm and Practicing Logic of Community Participation in Urban during Social Transformation;
从“公民参与”到“群众参与”——转型期城市社区参与的范式转换与实践逻辑
2.
To deal corruption a deadly blow,we must trust and rely on the masses,because(1)mass opinions are deterrent forces against the breeding and spreading of corruption;(2)stable mass feelings are one of the essential prerequisites for anti-corruption;(3)mass participation is an effective guarantee of the success in the fight;and (4)mass surveillance is a magic weapon available to anti-corruption.
因为群众观点 ,是防止腐败产生的根本 ;民心稳定 ,是反腐败斗争的基本前提 ;群众参与 ,是以法治腐的有力保证 ;群众监督 ,是反腐败胜利的重要法宝。
补充资料：《军队转业干部安置暂行办法》
《军队转业干部安置暂行办法》
Provisional Measures Regarding Resettlement of PLA Cadres Transferred to Civilian Sector
Jundui Zhuanye Ganbu AnZhi ZanxingBQflfo《军队转业干部安置暂行办法》(Pro-visional八夕巴asures Regarding Resettlementof尸乙含CadresZ’)丫znsfbrred to Civilian Seetor)2001年1月19日，中国共产党中央委员会、中华人民共和国国务院、中央军事委员会颁布实施。根据《中华人民共和国国防法》、《中华人民共和国兵役法》和《中华人民共和国现役军官法》等法律法规制定。是国家安置军队转业干部的法规。共n章70条，包括总则、转业安置计划、安置地点、工作分配与就业、待遇、培训、社会保障、家属安置、安置经费、管理与监督等。 主要内容有:①国家对军队转业干部实行计划分配和自主择业相结合的方式安置。师职和军龄不满20年的营职以下军队转业干部，继续采取计划分配的方式安置，由地方党委、政府负责安排工作和职务;团职和军龄满20年的营职军队转业干部，可以选择计划分配或者自主择业的方式安置。自主择业的，由政府协助就业、发给退役金。②计划分配的军队转业干部，地方党委、政府应当根据其德才条件和在军队的职务等级、贡献、专长安排工作和职务。担任师、团领导职务且任职满最低年限的军队转业干部，一般安排相应的领导职务。接收师、团级职务军队转业干部人数较多、安排领导职务确有困难的地区，可以安排相应的非领导职务。其他担任师、团级职务和担任营级领导职务且任职满最低年限的军队转业干部，参照上述规定合理安排。师、团级职务军队转业干部的工作安排要与当地领导班子建设通盘考虑，有计划地选调安排到市(地)、县(市)级领导班子或事业单位、国有大中型企业领导班子任职。③自主择业的军队转业干部，享受安置地相应职级退休干部的有关政治待遇，由安置地政府逐月发给退役金。月退役金标准，按本人转业时安置地同职级军队干部月职务工资、军衔工资和军队统一规定的津贴补贴为计发基数80%的数额与基础工资、军龄工资的全额之和计发。军龄满20年以上的，从第21年起，军龄每增加一年，增发月退役金计发基数的1%。对功臣模范、长期在边远艰苦地区服役和从事飞行、舰艇工作的军队转业干部，根据不同情况，分别增发一定比例的退役金。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条