1) cadre employee
骨干员工
1.
The general utility model provides a theoretical analyzing framework for activity choice of cadre employees.
一般效用模型为骨干员工的行为选择提供了理论分析框架,针对性的协调物质报酬和精神报酬激励强度,是缓解“二级代理矛盾”的手段之一。
2) key staffs
骨干人员
1.
As a result, in many companies, the key staffs that have created the most value growth of the company, lacking enough motivation, choose to leave for a better place.
为此，本文运用现有的公司治理和激励理论，结合一个房地产公司的实际案例，探讨在房地产企业实践中对骨干人员进行有效激励的方法。
4) backbones and the whole
骨干与全员
5) Artificial diaphysis
人工骨干
6) main works
骨干工程
1.
Sustainable utilization of the main works and irrigation management reform in large- sized irrigation districts;
大型灌区骨干工程长效利用与管理体制改革探讨
补充资料：骨干
①长骨的中央部分，两端跟骨骺相连，里面是空腔。（图见〖骨头〗）②比喻在总体中起主要作用的人或事物：～分子丨～企业丨业务～。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条