1) company of real estate
房地产置业公司
1.
The essay inquired into female employees occupotional changes of company of real estate during social transitional stage,selecting females in middle-high post of Zhengzhou S Company of Real Estate as a sam- ple.
本文以郑州市S房地产置业公司中的中高层职位的女性为例,探讨了社会转型时期房地产置业公司女员工的职业变动。
3) Corporate Real Estate
公司房地产
1.
An Empirical Study on Corporate Real Estate and Stock Market Performance;
公司房地产与股票绩效的实证研究
5) real estate listed company
房地产上市公司
1.
The Performance Evaluation of Real Estate Listed Company Based on Entropy TOPSIS;
基于熵权TOPSIS法的房地产上市公司绩效评价
2.
In order to improve voluntary disclosure of earnings forecast of real estate listed company,to reduce information asymmetry in capital market,to enhance the validity of decision-making and evaluation by the information user,and to increase securities business efficiency,this paper presents that Chinese real estate listed companies mostly lack desire for voluntary disclosure of earnings forecast.
目的为了提高房地产上市公司盈利预测信息自愿披露水平,减少资本市场的信息不对称,提高信息使用者决策和评价的有效性,提高证券市场的效率。
补充资料:房地产开发公司高智能管理
房地产开发公司高智能管理
固、美观,要注意提高整体水平。第二点是建立健全经营责任制。⑤具有善于处理公共关系的能力。⑥有较强的竞争能力,注意社会信誉。为增强竞争能力,能审时度势,采取多种形式的联合。精通房地产业政策,有战略观念、市场观念,有创新能力。世界现代置业公司、顾问工程公司,都是高智能的组织,在其组织中经营管理人员、工程师、经济师、会计师占绝大比重,约占60一70%。高智能集团公司不仅要懂得本部门的经营业务和技术知识,而且要懂得金融、法律知识。搞好房地产开发公司,关键是人才问题,领导班子应当是以专家组成的集体。【房地产开发公司商智能管理】进行综合开发是知识密集型的管理行业。房地产开发公司的组建应是高智能的管理,主要有以下几个特点:①能够根据城市规划的发展和要求,正确地进行经营决策,积极地进行有计划的开拓,避免盲目地进行开发。②对建筑质量有严格的要求,要求自己经营的建筑产品布局合理,形体环境优美,个体建筑适用、坚固、经济、美观,符合顾客的要求。③能确切地核算发包工程标价和有监理工程施工的能力,严格地执行房地产开发者的职责。认真仔细观察工程建设项目,从施工准备到竣工验收,要严格按照合同,监督进度、质量、投资、及时解决开发过程中业主应负责解决的问题。④严格实施内部经营责任制。房地产开发公司的经营责任制,要着眼于两点:第一,从经营决策到项目管理,从小区规划布局到建筑项目的适用、坚
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