1) Talent's speciality construction
人才专业结构
2) professional
[英][prə'feʃənl] [美][prə'fɛʃənḷ]
专业人才
1.
The demand of the professional in this field is discussed, and a proposal to train people for profession is put forward.
介绍了国内外地下工程开发的现状与未来 ,论述了地下工程专业人才的需求 ,对地下工程专业人才的培养提出了建议 ,可供有关领导决策时参
2.
This paper states that it is necessary to perfect finance management system, cultivate management professional and import computer accountant.
新环境的变化将给财务管理工作带来新的挑战,本文阐明健全财务管理制度,培养财务管理 专业人才,并使电脑会计走进企业大势所趋、势在必行。
3.
It is a worthwhile problem for us to discuss how to develop the editing and publishing professionals in the digital era.
数字时代编辑出版专业人才培养模式,确乎是一个值得深入探索的问题。
3) Professionals
[英][prə'feʃənəl] [美][prə'fɛʃənḷ]
专业人才
1.
Relationship of aesthetic education and cultivation of professionals of normal education;
论美育与教师教育专业人才培养
2.
A study of the status quo of the overseas Chinese professionals;
海外华人华侨专业人才现状分析
3.
Supply and demand research on stomatological professionals of China
中国口腔医学专业人才供需研究
4) professional personnel
专业人才
1.
The training of professional personnel, especially the innovative qualified personnel, is a key to guarantee the smooth development of social security.
阐述了培养社会保障专业人才对建设市场经济体制和加入WTO与国际接轨过程中建立现代社会保障体系的意义与作用。
2.
Starting from the objective environment of the modern library and the requirements of the readers, this paper analyzes on several kinds of the professional personnel needed by the library works, such as the managerial personnel, foreign language personnel, computer personnel, marketing personnel, and service personnel, etc.
从现代图书馆的客观环境和读者需要出发,分析了图书馆工作中所需的几种专业人才,如管理人才、外语人才、计算机专业人才、营销人才和服务人才等,并进一步阐明了各种类型专业人才在图书馆工作中的重要作用。
5) professional talents
专业人才
1.
It sets up a system of forecasting the demand for professional talents and further discusses the macrofore-casting method of the gross demand.
本文采用系统分析方法对铁路专业人才需求预测问题进行研究,建立了专业人才需求预测系统,并对总量需求的宏观预测方法做了进一步探讨。
2.
This paper analyies the status quo of the professional talents training mode of P.
文章对高校体育教育专业人才培养模式现状进行了分析,通过对修订培养目标、拓宽培养途径、优化课程设置、改革教学方法、提高师资力量等方面的研讨,进一步明确了高校体育教育专业人才培养模式改革的基本思路,以促进高校体育教育专业教学质量和人才质量的提高。
6) specialized talent
专业人才
1.
Training of marketing specialized talents;
营销专业人才培养的研究
2.
This article puts forwards the problems of the training of specialized talents of the Chinese marketing sales.
文章针对中国市场营销专业人才培养方面存在的问题,从优化教学计划、进行课程结构与教学内容的调整、加强营销实践、建设高素质师资队伍与提高教师的学术水平等方面,论述了高素质市场营销专业人才培养的基础和保证。
补充资料：人才结构优化
人才结构优化
structural optimization of personnel
人才结构优化(struetural optimizatlonof personnel)人才群体内部诸要素按优化原则实行有机结合的最佳方式。它包含有如下几个方面:(l)层次结构优化。即人才群体内部有各种不同层次人才一，如高级人才、中级人才、初级人才，在配置上应呈梯形排列，形成一个金字塔形结构。(2)专业练构优化。专业结构不搞“清一色”，要多样化。不同专业人才配置，既要“软、“硬”结合，又要保持特色，发挥优势:既有整体的适应性，又有具体的超前性。(3)年龄结构优化。即人才群体内部各种不同年龄段的人才配置要合理，使老年、中年和青年人才都能得以充分发挥才能。(4)智能构成优化对人才群体内部不同类型智能人才一做互补性配置，以保持其集聚高创造性的综合智能的能力。(5)性格构成优化即重视人才群体内部的不同性格特征、不同气质类型的人才配置，要协调、通融、互相配合，达到心理相容、人际关系和谐，形成合力。 (李军撰王树茂审)
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参考词条