1) new concrete
新混凝土
1.
By shear testing investigation,the influencing regulations of different new concrete strengt.
通过试验研究 ,得出了不同强度的新混凝土和不同界面粗糙度对新老混凝土粘结剪切性能的影响规律 ,并利用双因素方差分析方法进行了进一步的论
2.
This paper describe s the shearing test of 87 samples,for the bond between general concrete and new concrete,fired concrete and new concrete,corrupted concrete by hydrochloric acid and new concrete,carbonized concrete and new concrete.
共进行了 87个一般混凝土、受火烧混凝土、受盐酸腐蚀混凝土和碳化混凝土与新混凝土结合试件抗剪强度的试验 ,研究了不同结合面粗糙度、不同混凝土等级、不同火烧温度、不同腐蚀及碳化深度等对新旧混凝土结合性能的影
2) new-old concrete
新老混凝土
1.
Experimental research on the interfacial agent in bonding of the new-old concrete;
新老混凝土界面处理材料的试验研究
2.
Experimental research on bond strength of new-old concrete with epoxy and sand transfer layer;
环氧砂改善新老混凝土粘结强度试验研究
3.
Shallow to talk the new-old concrete interface rough degree handles method and application
浅谈新老混凝土界面粗糙度处理方法及应用
3) old-new concrete
新-老混凝土
1.
The relations between fractal dimensions of the fracture surfaces and interfacial bond strength of old-new concrete were discuss.
利用自行研制的分维仪对试验后的老混凝土断裂面进行测试,并应用分形几何这一理论工具对测试结果进行分析,得到了老混凝土断裂面的分数维与新-老混凝土界面粘结强度的关系。
4) New to old concrete
新老混凝土
1.
Method review of the interfacial roughness of new to old concrete;
新老混凝土粘结面粗糙度处理方法综述
2.
This paper summarizes the treating methods for the interfacial roughness of new to old concrete both at home and abroad.
简要介绍了国内外对新老混凝土粘结面粗糙度的处理方法 ,在此基础上提出了一种适合工程大面积应用的简单易行的新老混凝土粘结面处理和评定方法 ,并把该方法应用于某路面工程的补强加固中。
3.
In the paper,some methods about the interface treating and roughness evaluating of new to old concrete are discussed.
就新老混凝土界面处理方法及对处理后相应的粗糙程度的定量评价方法进行了论述,并依据研究现状,提出了新老混凝土界面处理与评价需进一步深入研究的问题。
5) new-to-old concrete
新旧混凝土
1.
Ultrasonic experimental research on bond quality of new-to-old concrete interface with different roughness;
不同粗糙度的新旧混凝土界面黏结质量的超声试验研究
补充资料：《新的环境和新的经济建设任务》
斯大林论述改善国民经济管理工作的演说。
1931年 6月联共（布）中央召开经济工作人员会议，研究苏联第一个五年计划时期工业发展中的新情况和领导工业的新方法。斯大林在会上作了这个演说，强调工业发展的新条件要求按照新方式来工作。他阐述了七个问题:①工业要有组织地招收劳动力,要采用同集体农庄签订合同的办法招收工人，而不能再依靠劳动力的自流，同时要实行劳动机械化。②企业中的工人要固定，消灭劳动力的流动现象。为此,必须打破旧的工资等级制,取消平均主义，合理规定工资，改善工人的消费品供应和居住条件。③改善劳动组织，消灭无人负责现象。在企业中合理配置劳动力，使工人能有效地工作，提高劳动生产率。④应当造就工人阶级自己的生产技术人员和知识分子，一方面由受过高等教育的人所组成，同时也要由企业中的实际工作人员、熟练工人、工厂和矿井的工人阶级中有文化的人来补充。⑤改变对旧的工程技术人员的态度，多多关心和照顾他们，更大胆地吸收他们参加工作。⑥实行并巩固经济核算制，消灭不善于经营的现象，不断降低成本，使工业的各部分毫无例外地加强工业内部的积累，以保证工业和农业的进一步发展。⑦经济工作的领导者要用新方法来领导经济建设。领导者要了解新的环境，研究新的条件来改造自己的工作；要有实事求是的精神；要精通业务和深入实际；必须把公司划小，分为几个公司,使公司接近工厂,了解工厂；要把公司委员会管理制改为一长制；领导要深入群众，向群众学习。
斯大林的讲话对于苏联第一个五年计划的完成和改善国民经济的经营管理，有着重要意义。
1931年 6月联共（布）中央召开经济工作人员会议，研究苏联第一个五年计划时期工业发展中的新情况和领导工业的新方法。斯大林在会上作了这个演说，强调工业发展的新条件要求按照新方式来工作。他阐述了七个问题:①工业要有组织地招收劳动力,要采用同集体农庄签订合同的办法招收工人，而不能再依靠劳动力的自流，同时要实行劳动机械化。②企业中的工人要固定，消灭劳动力的流动现象。为此,必须打破旧的工资等级制,取消平均主义，合理规定工资，改善工人的消费品供应和居住条件。③改善劳动组织，消灭无人负责现象。在企业中合理配置劳动力，使工人能有效地工作，提高劳动生产率。④应当造就工人阶级自己的生产技术人员和知识分子，一方面由受过高等教育的人所组成，同时也要由企业中的实际工作人员、熟练工人、工厂和矿井的工人阶级中有文化的人来补充。⑤改变对旧的工程技术人员的态度，多多关心和照顾他们，更大胆地吸收他们参加工作。⑥实行并巩固经济核算制，消灭不善于经营的现象，不断降低成本，使工业的各部分毫无例外地加强工业内部的积累，以保证工业和农业的进一步发展。⑦经济工作的领导者要用新方法来领导经济建设。领导者要了解新的环境，研究新的条件来改造自己的工作；要有实事求是的精神；要精通业务和深入实际；必须把公司划小，分为几个公司,使公司接近工厂,了解工厂；要把公司委员会管理制改为一长制；领导要深入群众，向群众学习。
斯大林的讲话对于苏联第一个五年计划的完成和改善国民经济的经营管理，有着重要意义。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条