1) micro-mobility protocols
微观移动协议
1.
Aiming at the disadvantages of current handoff mechanisms in micro-mobility protocols, active handoff mechanism is proposed.
针对微观移动协议现有切换机制的缺点 ,提出了主动切换机制 ,利用移动预测技术 ,在切换发生前预测移动主机将要切换的下一蜂窝以及切换的时刻 ,为移动主机预先建立新路径 ;为了保证主动切换机制的实现 ,提出了一个适用于主动切换机制并易于实现的移动预测算法 ;同时还提出了主动切换过程中分组丢失和重复避免方法 ;通过理论分析和系统仿真的方法对主动切换机制进行了性能评价 ,结果表明主动切换机制以较小的代价获得了可观的性能改
2.
Aiming at the existing problems of current handoff mechanisms in micro-mobility protocols,prediction-based smooth handoff mechanism is proposed.
针对微观移动协议现有切换机制存在的问题,提出了基于预测的平滑切换机制,该机制利用移动预测技术,在切换发生前预测移动主机将要切换的下一蜂窝以及切换的时刻,为移动主机预先建立新路径;为了保证基于预测的平滑切换机制的实现,提出了一个易于实现的简单移动预测算法——SMPA算法;通过理论分析和系统仿真的方法对基于预测的平滑切换机制进行了性能评价,结果表明该切换机制以相对较小的代价获得了可观的性能改善。
2) micro-mobility protocol
微移动协议
1.
Improvement and research on micro-mobility protocol of mobile IP;
移动IP微移动协议的改进与研究
2.
On this base, a numerical simulation method is applied to compare the signaling overhead when only using mobile IP with introducing hierarchical mobility and when applying different micro-mobility protocols such as MIP-RR, CIP and HAW.
在此网络模型的基础上,采用理论分析的方法分析了使用各移动支持协议时,为支持MH(mobilehost)移动给网络带来的信令开销,并采用数值仿真的方法,对只使用移动IP协议和引入层次移动时的信令开销以及采用MIP-RR,CIP和HAWAII等不同微移动协议时的信令开销进行了比较。
3) Hierarchical Micromobility Protocol
层次微移动协议
1.
Performance of MPLS-based Hierarchical Micromobility Protocol;
基于MPLS的层次微移动协议的性能分析
4) micro-mobil ity IP protocols
微移动IP协议
5) mobility protocols
移动协议
1.
Network layer handoff delay analysis of mobility protocols;
移动协议网络层切换时延分析
6) micro-mobility
微观移动
1.
Based on the study of existing micro-mobility protocols and their disadvantages in fast handoff and handoff among micro-cells or picro-cells,this paper integrates related characteristics of intra-domain multicast and IPv6,and proposes a new efficient architecture based on intra-domain multicast.
在研究现有各种微观移动协议的基础上,针对其在快速切换以及在小蜂窝架构中切换的不足,结合域内组播与下一代IP(IPv6)的相关特性,提出了一个新颖、高效的域内组播结构体系,主要介绍了协议体系中着重解决的2个关键问题,最后通过仿真与HAW A II和C IP协议进行分析比较,说明该协议体系在数据包丢失和切换延时等方面具有较好的综合性能。
补充资料：保险微观管理
保险微观管理
t保险微观管理】保险企业自身管理，它包括计划管理、业务管理、财务管理、信息管理等。通过保险企业的自身管理，使人力、物力、财力和信息等资源得到最有效和最合理的配合和使用，以尽可能少的投人取得最大的经济效益。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条